行政经理简历模板

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1.推行、实施根据国家法律法规及公司要求制定的安全管理政策和制度；
2.组织制定和修订环境、安全、职业健康等管理体系相关文件，对体系运行情况进行监控；
3.安全生产标准化体系、职业健康体系维护工作；
4.危险废弃物处置系统日常填报及维护；
5.厂区日常消防、环保、安全检查，隐患整改跟进；
6.对相关方（例如外来施工方和施工人员、访客、进出车辆等）的EHS管理提要求和建议，并监督相关方按要求执行；
7.就有关EHS事项的审批与政府部门接洽，及时办好有关审批事项及许可证。做好与政府部门、相关方的沟通与协调工作；
8.完善并维护安全评估、事故汇报、调查、改善、考核等系统；
9.职业卫生有害因素岗位的检测和、相关体检和劳防用品使用的监督管理；
10.负责公司后勤管理，包括：车辆、绿化、环境卫生、安保、会务、接待、员工宿舍、员工食堂等、固定资产管理,后勤采购、办公用品管理、为各部门做好相关配套服务工作；
11.协助制定公司人力资源整体战略规划；
12.起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
13.负责制定、执行、实施考核绩效激励管理制度，并全面应用于公司日常管理；
14.制定招聘计划，开展招聘工作；
15.受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷；
16.参与职位管理、组织机构设置，组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；
17.组织员工开展各类活动，协助推动公司理念及企业文化的形成；
18.对人力资源各模块有系统的了解和丰富的实践经验；了解国家相关人事政策及劳动法律法规；

1、配合公司ISO14000环境体系和OHSAS18000职业健康安全体系的运行；
2、工厂生产安全、消防安全管理，制订和修正相洗脚加按摩的套餐关的制度文件，稽查车间安全执行状况；配合做好政府安监、消防、疾控中心工作；
3、负责公司新建项目环评和安评工作，以及环境安全卫生方面的对公业务处理；废弃物及易制毒化学品管理，及现场稽查工作，特种设备使用及年检工作；
4、員工宿舍、车辆、宿舍及食堂、保安、绿化和环境卫生等日常管理工作；
5、其他总务/环保/安全日常事项的管理工作；
6、负责部门人员培训与指导，并对其部门人员工作定期检查、考核和评比；
7、完成上级交办的其他工作。

一）沟通协调能力强，执行力强，使命必达；

二）有丰富的建厂经验，熟悉相关的法规及办事程序，成本观念极强；

三）熟练运用方针管理和KPI管理方法；

四）责任心强，具有进取精神；

五）为人诚实、品行端正、亲和力强。