物流经理/仓库经理/主管简历模板

主修课程：尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名：成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息

1.建立规范有效的操作流程，并且培训每位员工了解和能掌握操作流程。（系统知识和操作，标准的操作规范）。
2.解决工作中突然发生的疑难问题，能和其他部门及海外同事及时沟通，能即时解决问题，并且记录每次发生的问题，下次能独立解决。
3.和其他部门的良好沟通和配合，能保证仓库及时收货和出货。达到准确，及时，满足客户要求。
4.向财务，上级和有关部门做好每月的各种报告，达到准确无误，清晰明了。
5.每年的成本预算，对工作中各个环节的成本节约，控制，改善。
6.建立一个有核心价值的团队，能够积极，求进步，团结，有责任心的团队。
7.能按时有限率的完成领导安排的其它工作任务。
8.员工年底考核及和员工良好的沟通交流。

1：根据公司目标，执行上级下达的工作计划安排，转化为部门目标，有效的解决实施中的工作问题。对自我的管理，团队的管理，时间的管理，促进每个员工的工作价值观。
2：团队工作已以人为本为工作中心原则，首先做到自我约束，服从上司的工作安排，对不完善的地方能积极，良好的沟通完善。重要的信息反馈，部门之间的良好沟通得以妥善处理。在工作进程中能及时纠正发现问题。
3：对员工的绩效考核评估。（知识，技能，态度）综合评定。已公司目标为基础，激励奖励员工，给员工一个自我工作情况反馈，辅导发展员工，体现员工价值。
4：根据仓库工作任务，做好每日，每周，每月的工作计划。做好时间管理，分清工作计划中的轻重，每日按时按量完成计划工作任务。
5：规划仓库布局，监督作业流程，合理的人员支配，降低仓库成本。
6：仓库内一切安全，消防防范。
7：完成上司交代的其他工作任务。

1：根据仓库系统完成每日的工作任务。
2：配合经理对仓库工作任务完善，建议，工作人员的工作安排及培训。
3：对仓库进行定时的盘点。
4：货物的正确出入，配送。
5：仓库及人员安全防范。

本人有着多年的世界物流百强外商独资大型公司仓库管理经验。管理项目基本上都是世界百强公司项目，如：美国OTIS电梯项目，德国西门子紧固件项目，德国VDO汽车配件项目，美国强生医疗器械项目，完善的仓库SOP管理系统，加上本人多年的实践管理经验，以上项目都续约至今，上万平方米的仓库，先进的机械设备，完善的仓库货物电脑管理系统，使本人对仓库管理经验愈加成熟

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