经理助理个人简历模板范文

主修课程：尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名：成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息

1、负责分公司经销商的维护、管理，及时沟通，反馈经销商信息，做出处理意见；
2、负责分公司直营网点的定单、出货；
3、负责分公司销售任务分配和销售政策制定；
4、负责分公司销售数据的分析统计及报表的制作；
5、配合总公司完成上传下达的各项工作指标；
6、完成上级领导安排的其他工作内容。

十年以上工作经验，熟练使用办公室软件及各种办公设备。擅长办公室日常行政工作、人事工作、客户关系培养等。接受过专业系统的培训，自学获得中级秘书证。

1、收集客户资料，做好客户档案，为业务部门提供相关资料。
2、负责公司与客户间的沟通，处理公司客户所提出的需求，合理满足客户要求。
3、接受客户电话和来访，回访和维护老客户，服务订单。
4、为客户提供准确的产品信息，解决客户问题，及时给予客户反馈。
5、收集、统计客户数据，配合公司其他部门的工作。
6、完成领导安排的其他工作任务。

1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
2、组织开展岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。
3、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。
4、负责公司基础培训计划，组织人员参加入职培训。
5、 负责组织实施绩效考核，统计考核结果。
6、负责一线员工意外商业保险的办理。。
7、 负责建立健全员工的人事档案。
8、负责员工考勤管理和纪律监察。
9、负责员工宿舍及食堂的管理。
10、完成上级领导安排的其他工作任务。

1、负责公司辽宁省内经销商的维护、管理，及时沟通，反馈经销商信息，做出处理意见；
2、负责公司直营网点的定单、出货，配合公司销售团队完成销售任务，组织促销活动；
3、负责公司销售数据的统计及报表的制作；
4、配合本渠道部经理完成公司下达的各项工作指标；
5、完成上级领导安排的其他工作内容。

负责区分局办公室日常行政工作。人员考勤、文件管理、数据统计上报等。

十年以上办公室行政人事工作经验，熟练使用办公室软件及各种办公设备。擅长办公室日常行政工作、人事工作、数据统计，熟练使用EXCEL表格，客户关系培养等。接受过专业系统的培训，并自学获得中级秘书证。