信息技术经理/主管简历

主修课程：尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名：成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息

信息主任
1、服务器管理（运用系统服务器管理，操作系统为windows server及Linux）
2、网络管理（主要设备有cisco路由器，华为路由器，H3C防火墙，深信服防火墙）
3、公司系统运维支持及OA流程开发（OA、视频、核心系统、财务、资金、HR系统等系统）
4、公司机构专网管理（门店网络安装及维护）
5、远程技术支持（合作商VPN技术支持及运维支持）
6、资产及网络预算管理，采购，盘点，报废，预算制定
7、中保信平台联调测试对接
8、办公用品管理
9、会议系统采购及实施
人力主任
1、薪酬核算，月薪酬核算及人力成本管控
2、KPI考核，根据部门权重进行月度及年度考核，考核与薪资挂钩
3、人员招聘，通过网络招聘人员，对人员进行初试。
4、社保数据管理，社保基数管理比例维护，缴纳情况与财务的账务核对
5、劳动关系管理，入离职人员合同办理
6、员工培训，组织协调各部门对员工的培训工作

信息管理
1、服务器管理（windows server 及Linux系统）
2、网络管理（华为及cisco路由防火墙）
3、公司系统运维支持（OA、视频、核心系统、财务、资金、HR系统等近20个系统）
4、公司机构专网管理（门店网络安装及维护）
5、远程技术支持（应用系统远程技术支持）
6、资产及网络预算管理
7、中保信平台联调测试对接
8、权限管理
9、POS收银系统及硬件管理
行政管理
1、公文管理，负责总分及对外的文件起草及保送
2、档案管理，负责公司档案管理工作
3、车辆管理，车辆年检保险及燃油费用管理
4、会议管理，协助经理组织公司季度年度会议
5、办公用品管理，对办公用品的采购预算控制
6、印章管理，合同类文件进行审核及用印
7、规章制度落实，
8、协调部门间的工作，并对工作进行追踪

项目介绍
系统采用的是BS架构，在c#.net的变成环境进行开发，采用的是sql2008的数据库。薪酬系统以机构为单位对人员薪酬进行核算并上报分公司统一审核。根据发生数据提取报表对人力数据进行维度分析。
我的职责
因在公司内分兼职人事主任，故针对手工核算薪资的背景下提出以系统的方式进行核算。全省13个核算机构进行薪资核算。

项目介绍
项目由我全盘实施完成
1、收集机构网络情况
2、网络调试及安排测试
3、正式上线
我的职责

学习能力强，责任心强，自我约束能力强

.net+sql发开经验
华为、cisco设备的维护