生产总监/经理/车间主任简历模板

主修课程：尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
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1) 按照生产计划组织生产正常运行，改进生产效率，保证按时交货。
2) 管理运行shopfloor management系统，处理日常生产中的异常，按照联络途径汇报，并协调辅助部门解决问题。
3) 组织生产早会，定期回顾KPI,制定行动计划并跟进各部门进展情况。
4) 监督生产现场按照操作规范作业，查找安全，环境隐患，及时排除。
5) 质量管理维持，针对质量问题进行分析，持续改善，控制质量关键点。
6) 精益生产推进，各工具坚持系统运用。
7) 合理化建议系统运用，员工绩效管理，竞赛优化，争优选先活动评定。
8) 工艺纪律管理及标准化作业活动推进及优化。
9)成本分析，主要成本项目控制及改善。
10) TPM活动辅助维修部门实施。
11)上级领导安排的其他任务。

1、负责成品率的提高项目，通过9step法、品质保全、TFT活动等各种方法进行不良的分析、判断、试验、改善，将多种不良项目彻底改善解决，取得历史最好成绩，超过公司总部水平。
2、负责部门内主要目标和计划，制定、按照计划组织部门内人员完成各项指标，2010年呈5次为日本公司总部人员发表各项成绩，取得好评。
3、负责部门TPM活动的开展，通过与日本指导老师共同推进活动，在5S、自主保全、品质保全方面得到巨大进步，使部门在调试后一步步稳定高效生产。
4、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训工作，并对其工作定期检查、进行业绩考核；保证生产过程的安全、质量、进度等项目的顺利完成。
5、负责与其他部门共同实施生产线建成的项目计划、调试、技术管理标准、生产工艺流程及作业优化、产品试运作等工作，使部门内26条生产线顺利量产并稳定生产。
6、负责部门的生产进度，实施精益生产、推行IMPS活动（类似TPS）保证按时完成客户订单。
7、负责部门ISO9001管理项目，为公司内审员。

工作认真，积极主动，能吃苦,能快速适应各种环境;
富有工作激情，敢于迎接挑战，勇于创新,不断完善自我;
有较强的组织能力、实际动手能力、团队协作精神和上下沟通能力；
具有较高的现场发现问题、解决问题、通过实践提高技术水平的能力和较强的现场管理经验。
通过多年的外企工作历练，积累了丰富的理论与实践经验,具备了很强的自信能将每一件具有挑战性的事情做好.同时擅长注重细节,将每一件小事做到最好.