物料主管/专员简历

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1、在财务总监的领导下，负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作；2、负责分配仓库员工工作及日常工作监督；充分调动和带领仓库工作人员完成日常工作，做到高效、准确、有序；3、负责对仓库进、出库，库存等操作进行审核与监督；对各项工作制度的执行情况进行跟踪；4、检查和审核各仓库员工的工作进度和工作绩效；5、负责仓库的货物、人员安全及防护，进行安全评估，不断改善库存管理安全，确保仓储物资免受损失；6、组织仓库日常盘点。定期组织实物盘存，做到帐实相符、帐卡相符；8、负责督促及时评估和处理不良物料及呆滞物料；9、负责仓库人员工作指导、业务知识培训和考核，不断改善工作效率和工作质量；10、负责落实执行品质安全政策的要求，确保ISO9001得到有效实施；11、按时按质地完成上级交办的工作任务；12、有较强的沟通协调能力，善于处理人际关系；13、熟悉电脑操作，OFFICE办公软体，ERP系统。

一

项目介绍
2007年6月至2009年 12月，用EXCEL设计各种表格，熟练使用各种涵数，每月盘点差异率少于千分之零点1.并迅速查出差异原因，各种物料从哪里来，到哪里去，简单明了。保持良好的工作素养和完善的帐套管理，2010年1月主持了管理软件T6系统的数据初始录入，自始至终运作稳定良好，实现任何时期的不定期抽盘或定期盘点的零差异（公司财务部和审计稽查部联合监盘）。
我的职责
在财务总监的领导下，全面负责物资组（7个仓库）的工作。如:负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作；负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序；负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。

1.良好的团体协作精神和优秀的数据统计分析能力，熟悉常用涵数的运用，熟练各种ERP管理系统。
　　2.良好逻辑思维、分析、判断及自学能力;
　　3.具备一定管理经验，在工作中能独挡一面,
　　4.吃苦耐劳、勤奋踏实，勇于担当，抗压力强，敢于接受新生事物的挑战。
5.扎实的仓储管理能力及经验，保障显著的管理效益。

数据分析