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主修课程：尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名：成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息

1、根据部门需求制定招聘计划，如发布岗位、岗位需求、薪资设定等等。
2、负责招聘网站的开拓和维护，持续不断地更新岗位需求，完成上级制定的招聘目标。
3、面试人员的通知、安排、接待、面试安排的日常协调工作。
4、根据部门要求不断提升自身的面试能力。
5、员工入司、离司合同的签订以及办理。
6、配合部门增员计划调整近期的工作安排。
7、对于上级的信息进行上传下达，安排好人事的工作日程。
8、对于每周工作的数据进行汇总以及对于后续工作的追踪跟进。
9、工作问题的总结汇报、人事小组开会、问题解决措施。

作为一名行政助理，我主要负责的职务是公文的写作、复印、接受、传达、会议资料的发放以及对一些相关客诉的安排处理及总管指示的传达，因此我接触了一些办公用品，如传真机、打印机等掌握了这些机器的基本操作，了解了公司办公的基本情况，协调工作。

收货，整货，熟悉产品编号，了解当季产品系列，及产品特征，做好产品的推销运营，与线上同事的沟通和突发事项的处理及操作公司电脑软件。

1、个人技能、知识描述
2、个人能力、特长描述
3、个人性格、特质描述