销售管理招聘个人简历模板制作

主要负责利洁时客户AC团队的招聘、培训、管理。其主要工作包括AC：招聘、培训、
日常工作的管理、定期门店拜访、AC入离职、AC进退场手续办理、POSM管理及使用、
各类数据报表汇总工作、AC年会的策划-执行等工作。

? 临时导购员的日常管理。
? 门店拜访进行实地指导和考核，合理安排导购员的日常工作。
? POSM和促销赠品的管理与发放。
? 负责所在区域的销售任务的计划、执行、跟踪与反馈；
? 负责营销费用管控工作及产品价格体系的维护；
? 维护客户关系，了解市场的需求动态，帮助销售引导客户需求，为深层次的合作创造条件；

? 导购员的日常管理。
? 门店拜访进行实地指导和考核，合理安排导购员的日常工作。
? POSM和促销赠品的管理与发放。
? 负责所在区域的销售任务的计划、执行、跟踪与反馈；
? 负责营销费用管控工作及产品价格体系的维护；
? 掌握各区经销商的销售及库存情况，制定相应促销活动，防止断货和库存积压。、
? 维护客户关系，了解市场的需求动态，帮助销售引导客户需求，为深层次的合作创造条件；

? 导购员的招聘培训和日常管理。
? 门店拜访进行实地指导和考核，合理安排导购员的日常工作。
? 培训资料的制定。
? 收集审核销售业绩及相关信息，做好月度季度考评，合理的指标制定，对公司的促销活动的传达和执行。发现门店存在问题并及时与相关销售沟通并及时解决问题。
? 第三方劳务公司的洽谈与短期活动跟进。
? POSM和促销赠品的管理与发放。
? 与销售同事互相信任紧密 配合最终建立一支具有高效执行力的专业的队伍，提高门店的销量。

? 导购员的招聘培训和日常管理。
? 门店拜访进行实地指导和考核，合理安排导购员的日常工作。
? 收集审核销售业绩及相关信息，做好月度季度考评，合理的指标制定，对公司的促销活动的传达和执行。发现门店存在问题并及时与相关销售沟通并及时解决问题。
? POSM和促销赠品的管理与发放。
? 与销售同事互相信任紧密 配合最终建立一支具有高效执行力的专业的队伍，提高门店的销量。

为人热情、踏实肯干、有良好的沟通能力及组织能力！能适应快节奏工作！