人力资源Word个人简历模板

课程内容...学习成绩...

1、协助上级制定企业人力资源规划与年度实施计划；
2、组织拟订岗位职责、绩效考核制度；
3、负责公司的日常招聘工作，制定招聘计划，组织实施各项招聘工作；
4、建立完善的培训体系，组织培训计划的编制和实行；
5、建立员工的档案关系，负责保存员工的人事档案；
6、负责管理劳动合同签订、续签、调配、解聘等工作；
7、福利制度的规划；
8、完善员工手册。

员工五险一金办理；
员工月度考勤；
员工入离职及变动相关手续的办理；
员工劳动合同签订；
员工档案的建立、更新及管理；
协助相关招聘工作；
组织公司员工进行培训；
发放节日的奖品协助公司行政处理一些公司事务；

员工五险一金的开户、登记、办理；
员工月度考勤及薪酬；
员工入离职及变动相关手续的办理；
员工劳动合同签订；
员工档案的建立、更新及管理；
员工餐券的发放；
协助组织员工活动；
材料收集、文书起草，文件收发工作；
对外相关部门联络接待、对内接待来访、收听来电、解答咨询及传递工作；
协助办理面试接待、会议、公司集体活动组织安排、节假日慰问；
协助上级做好各部门协调工作,公司证件的年检办理工作；

员工入职培训；
各部门培训计划和报告考核和总结；
度假村典型事例的收集和评比；
报刊杂志的编辑工作；
度假村大事件记录宣传工作及相关人事和行政工作(员工入离职，晋升手续的办理；
考勤卡的制作发放；
员工人事和培训档案的建立与保管；
度假村文件的收发工作，以及各种材料的登记与管理；
员工考勤；
办公用品的管理及人力资源部各项花费的报销；

餐厅的领位，涉及到预定，行政文秘的工作。餐厅的领位工作让我接触到了很多的人，学会面对处理很多棘手的突发状况，培养了我沟通能力的同时也让我学会了灵活应变的能力；预定和文秘的工作则锻炼了我独立思考，判断，和行动的能力。实习后我觉得自己对待工作更加务实，脚踏实地；对待生活更加乐观向上。

导游

我叫高原，毕业于渤海大学，导游专业。本人性格开朗、稳重、待人真诚，对待工作认真负责、有较强的学习能力，能较快的适应各种环境。多年HR从业经历，熟练电脑办公软件，英语口语可以正常交流。本人希望以良好的职业素养和身上所学到的知识为服务的企业增添一份动力，并在这里学习成长！