销售业务电子版免费简历模板范文

1、销售部的日常运作，包括计划、组织、进度控制；管理日常销售业务工作，控制销售活动。
2、围绕公司下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。
3、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
4、建立和管理销售队伍、考核并协助制定绩效改善计划。
5、组织完成公司月、季、年度销售目标、合理分解销售目标；新市场、新客户的开拓、开发，现有客户的维护。
6、参与产品引进和制定价格体系；促销方案的制定、实施。
7、对销售人员进行销售培训。

1、在销售经理领导下负责区域内具体销售工作。
2、根据公司销售目标，制定本区域每月销售计划，掌握销售进度。
3、定期汇报区域销售情况，汇总各销售报表，报送销售经理。
4、主持周会和每日例会；跟进业务员工作进度；定期对业务员进行考核。
5、区域销售的日常管理工作；对销售代表的日常管理。

1、完成省区制定的区域销售计划和利润目标；
2、指定和实施区域销售策略、规划销售渠道，建立并管理销售团队；
3、完成销售各环节的工作，包括销售回款、合同等事项；
4、区域内销售人员的管理、培训。
5、区域内的客户管理。

经销商的开发及管理和流通渠道的开拓及管理。

粮油制品的采购。

本人从事快速消费品行业销售工作已十几年，具有管理客户的能力及团队合作精神，敢于创新；有较强的工作责任感；较好的语言、文字表达能力、综合（市场）分析能力，能很快进入工作状态。熟悉经销商、KA、流通的销售管理模式，有培训业务员、促销员的经验。熟练的Microsoft Office运用能力。