销售总监Word个人求职简历模板

主修课程：尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名：成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息

1、负责建立公司直营部门管理制度，并组织实施、监督及后期改进；
2、根据公司要求制定直营部门工作计划和业绩目标，带领直营团队达成并监控达成过程；
3、根据公司要求制定直营部门发展战略；
4、负责直营部门货品上市、促销及清理计划的制定及实施；
5、负责直营团队的选拔、培养及管理；
6、负责保持直营部门同其它部门的沟通和合作的畅通；
7、定期巡店监督各个大区运营实施情况。

1、进行品牌销售管理的检查监督；
2、起草各项阶段性销售政策，并实施监督；
3、负责全国销售业绩的制定，全年预算的核算预估；
4、制定销售目标、销售战略、销售预算和销售活动策划；
5、对于全国区域进行销售跟进，对终端订货会订货进行分析审核；
6、负责直营事业部与品牌事业部内外沟通协调工作，执行公司各项政策；
7、负责公司直营体系货品的管理及其促销活动的策划与实施
8、监管各区域销售及工作内容的实施完成情况，进行奖惩制度的拟定；
9、维护商场与品牌关系，托管关系维护

1、负责所辖区域的销售、运营管理及内外部关系协调，对所辖区域的销售目标和限界利益率负责。
2、根据分公司下达的年度经营目标，制定所辖区域年度、季度、月度经营计划，并负责各项计划在各品牌各门店的分解与落实；
3、负责统筹、规范、指导和协调各下属督导的日常工作；
4、实施公司及大区的各项管理制度，制定并组织实施完整的销售方案，带领团队共同完成公司每月下达的销售任务和各项指标；
5、与分公司内各辅助部门的横向沟通及商场日常关系维护。

本人为人踏实，吃苦耐劳，思维敏捷，表达能力强，善于沟通。