招聘专员/助理简历制作

1、全面负责公司的行政事务，制定每周工作计划和总结。
2、协助总经理制订公司的行政规章，经总经理签发后督促各部门贯彻执行，并注意收集执行情况，从公司的实际出发，不断完善公司的规章制度。
3、负责联络公司各部门的工作进展情况，注意收集各方面的意见、建议、先进事例和存在问题，并向总经理报告。
4、负责协调公司各部门之间的关系，努力发挥公司的整体组织优势。
5、制作制作，计算核算工资，发放工资。
6、负责起草、修改以公司名义送发的各类公文函件、请示、报告等。
7、做好公司文件及重要档案资料的编号、打印、收发、整理、登记、归档和保管工作。 8、做好公司环境卫生管理，负责公司防火、防盗等安全管理工作。
9、负责通过网络筛选简历打电话招聘，邀约进行初试，公司员工的入职、离职等。
10、完成领导安排的临时事项。

1、人事日常工作的计划、统筹安排与处理；
2、负责新员工的招聘（网络招聘），在网站上筛选符合公司的建立，打电话约求职者面试，进行初试和复试；
3、负责员工的离职手续办理；
4、熟悉各大招聘网站；
5、完成领导临时交办事项

1.在恐龙园实习十个月，在此期间担任礼品店售卖屋的收银员和促销员；
2.参加恐龙园花车大巡游的秩序维护工作；
3.参加恐龙园收银比赛；
4.获得2015年最佳优秀实习员工。

愿意吃苦受累，通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值。作风优良、待人诚恳，人际关系良好，处事冷静稳健，能合理地统筹安排生活中的事务。具备较强的逻辑思维和判断能力，对事情认真负责，有很强的责任心和团队意识；自信、乐观，具有一定的创新意识和创造能力。
具有较强的组织协调能力和团队领导能力。
人际交往广泛，待人真诚，具有较强的社会交际能力。
有较强文字表达能力及逻辑分析能力。
对待工作认真负责，塌实肯干,富有创新意识。
具有较强的独立思考，独立判断，独立决策能力。