营运主管空白个人简历模板

2016年初与朋友合伙经营一家婴儿游泳馆，从人员招聘，培训，上岗，店内日常管理到活动策划，执行，一年多累积会员一百多人！后期因为房租等原因，无奈结束经营！

因大学期间我在爱仕达做临促，2007年毕业后公司青岛办事处招聘，我应聘到公司青岛办事处，主要工作内容如下：
1、根据区域年度销售任务，分解年度订货指标，并按计划执行；
2、订单收集与审核，录入ERP系统，完成货品的配发，并跟踪回单；
3、收集、汇总、分析销售数据，库存数据，为制定促销策略提供依据，合理调配公司货品资源；
4、根据促销活动以及销售数据，对产品做出销售预测；
5、关注门店进、销、存，优化门店产品结构，分析畅销、滞销产品排名；
6、根据门店销售状况和库存，协助商品调拨和退换货，使公司商品最大化利用，并完成相关单据的制作；
7、根据销售库存数据，确保商品的合理分配，保证畅销品的供应和滞销品的控制；
8、优化门店库存结构，及时补货；
9、定期巡店，了解市场信息和门店需求，并及时跟踪解决；
10、物料、配件等及时送达；
11、新开业门店货品、库存计划
2011年底，我被调往总部任命中区主管，主要负责湖南、湖北、江西、山东、河南、陕西六省工作的推进。
2013年8月调往湖北办任命为办事处运营主管，主要工作职责：
1、根据区域销售计划，制定区域要货计划，并进行分解执行；
2、统计分析销售数据，根据库存数据，为公司销售政策制定提供依据；发现异常及时反馈沟通，并提出合理化建议；
3、整合公司资源，并根据区域情况合理分配利用资源；
4、根据现有库存和销售数据，协助业务制定可行促销活动，并评估费销比，后期跟踪落实情况，并分析总结；
5、华中沃尔玛总仓订单汇总，物流安排，跟踪回单，异常反馈处理；
6、根据销售和库存，制定要货计划，满足畅销品需求并控制滞销品，保证库存合理化，退换货异常情况的处理；
7、了解库存进、销、存，跟踪库存动态，对商品进行合理调拨并控制费用；
8、新开店货品库存计划，物料、配件等配送；
9、及时对商品进行合理分配，调拨，补货，退换货等，是商品结构合理化，资源利用最大化；
10、完成领导安排的其他工作；
我是一个工作踏实认真，具有很强的责任心和执行力的人。在工作过程中，也提升了我市场敏感度以及沟通协调的能力，统筹能力以及数字分析能力。

我工作认真踏实，责任心强，执行力强，有较强的组织协调能力。团结互助，有集体荣誉感和大局观！对数字比较敏感，熟练掌握办公软件，有很强的数字分析能力！