物流经理/主管招聘简历模板下载word格式

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1、负责物流运输管理工作计划审批与实施工作，提高物流转运效率，降低运输成本；制订和完善运作管理流程和制度，保障货物安全和按相应需求及时供应，降低库存；
2、TMS运输管理系统的推进（需求调研、后台搭建、实施跟踪、优化等）；
3、负责物流第三方承运商的招标工作（招标需求、文件编写及评标等），签署运输合同；
4、制定第三方承运商KPI考核工作，加强与优秀第三方物流的合作，逐步提高配送效率，及时解决物流投诉，提高客户对物流配送的满意度，协调第三方物流安排货品发送及跟踪货品到达情况,监控运输过程，处理运输异常突发事件；
5、成本控制、资产使用的管理、年度预算、统计和部门绩效考核制度的制定。

1）负责售后部全面管理工作，配合销售部完成销售订单及完成总经办下达的各项任务。 2）根据公司售出产品的实际情况作信息反馈。
3）负责主管售后部的全面工作，保证售后工作正常有序的开展。
4）负责部门各项管理制度建立、修订、完善工作，并监督落实到位。
5）定期组织开展部门岗位技能及服务培训，提高团队工作效率并不断加强售后团队建设； 6）负责产品售后的全面跟踪服务工作，维护公司与客户之间的良好关系。
7）做好客户的售后管理及跟进工作。
8）负责异常售后问题的处理及上报。
9）负责监督客户来电来访登记、管理、回馈工作。
10）认真做好产品质量、信息反馈和客户使用反馈意见的汇总和分析。

工作态度认真积极；协调能力强；抗压能力强；学习能力强；对于物流仓储行业经验十分充足，能胜任任何岗位的需要；