基本信息 |
姓 名:简历本性 别:男年 龄:42岁经 验:22年手 机:151****3198邮 箱:532281826@qq.com最高学历:大专应聘岗位:采购总监 |
教育背景 |
1995/09 - 至今
简历本财经大学
大专 - 计算机应用
专业课程、成绩排名
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工作经历 |
1995/11 - 2015/05
简历本网络科技有限公司
采购经理
原佳能公司是日资企业,主要产品是复印机打印机的组装生产,采购部的购买对象是复印机打印机的全部零部件购买(五金/塑胶/电子产品/捆包材料/模具/副资材等)。
1995年11月入职,至1997年3月QA部门社内品质管理,之后移动至资材部外制品质系,负责供应商品质管理工作。1999年初业务变更至资材部资材课,负责交货期管理。2001年晋升主任,2005年晋升副课长,2008年晋升课长至今。 主要业务:(组织领导团队开展下记工作) 1,供应商交货期管理(JIT运用); 2,供应商定期评价实施(EQCD); 3,新规供应商开拓,协同品质部门进行审查; 4,新规部品/模具竞争报价的实施,回收价格并分析(管理费/人工费/材料费),最终价格的选定; 5,供应商贷与资产的管理(模具/治工具/设备),定期的盘点; 6,供应商基本合同签订的推进及管理; 7,月次对账,付款处理; 8,CD年度调整(依靠TVE活动); 9,社内一般购买品全般管理(办公用品/工作服/溶材等) 10,采购部业务标准书的制定及审查,ISO9000的内外审的对应; 11,供应商危机管理,协同财务部门对供应商的财务体制进行审查,及时制定今后合作方向等等。 本人有在日企采购部近17年的工作经验,对整个采购部的运作模式可以有效的进行推动,能准确掌握部门的运作状况,对采购部体系可以进行适正的指导。 在制造业采购部门的长期工作中对于五金、塑胶,包材等行业公司有一定的了解,可以利用各种路径了解行业状况,避免危机事件突发。 采购部门内业务的标准化和文书化,采购流程自我监督与部门之间的牵制体系管理方面较为擅长。 |
项目经历 |
2008/02 - 2015/05
生产革新讲师
职责/工具
项目介绍
丰田生产方式指导,消减生产中所产生的浪费等,培养工作中如何降低成本,减少浪费的意识。 我的职责 各公司各级别人员进行培训 |
自我评价 |
本人有在日企采购部近17年的工作经验,对整个采购部的模式可以有效的进行推动,能准确掌握部门的运作状况,对采购部体系可以进行适正的指导。
在制造业采购部门的长期工作中对于五金、塑胶,包材等行业公司有一定的了解,可以利用各种路径了解行业状况,避免危机事件突发。 |