本科学历人事主管个人简历模板

1.制定并贯彻执行公司日常管理制度
2.负责完成公司的人员配置招聘
3.企业文化建设
4.组织内外部培训
5.员工档案及花名册管理
6.薪酬核算，员工社保公积金
7.负责处理员工关系，工伤或突发事件沟通及处理
9订货会事宜
10.配合其他部门工作，做好公司行政性事物

1.根据公司招聘规划进行招聘，面试邀约，进行第一轮初试及复试结果跟进；进行人员流动分析，使招聘效果达到最大化
2.员工入职，离职，转正，调岗等手续办理，劳动合同保密协议签订，公司各项规章制度的执行及推行
3.固定资产盘点管理，办公设备维护，办公文具的购买，
4.新员工入职培训及跟进
5.员工生日会及员工集体活动的策划、组织、执行
6.企业文化建设，朋友圈宣导
7.公文、通知的编写及发放

主要负责公司：1.人事用工备案、社保事宜、公积金购买；
2.根据各部门用人要求，发布招聘信息，邀约面试，
3.员工合同和协议签订、入职、转正、续签、离职办理，维护和更新花名册；
4.公司员工考勤登记；
5.起草和发布文件行政人事事务，固定资产管理，费用报销；
6.办公环境的维护，打印复印扫描、接待客户、接听电话、办公用品采购、水电费缴费；

项目介绍
项目主要经营包括：植物租赁，鲜花花卉，会场布置，工艺品摆件等
我的职责
通过跟各公司合作为销售渠道，进行植物租赁及鲜花花卉销售；一店面方式进行线下销售。

MS Powerpoint
MS Excel

性格积极稳健、乐观向上，为人真诚正直、勤奋热情，善思慎行，独立自觉，精益求精。具有良好的专业基础和认真拼搏的精神，善于沟通协调，视野开阔，心态开放，可随时随地学习，注重合作共赢，喜欢与人交往，处人纳物宽容大度。我从来不怀疑自己，因为我足够努力。