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简历头像
简小历 34岁 11年 180****1404 582371****@qq.com 物流经理/主管 一句话向HR介绍自己
教育背景
2000.09 - 2005.07
简历本工程大学
大专
工作经历
2015.12 - 至今
简历本信息科技有限公司
运营总监
对整个运营部的统筹管理:
1、对到发货仓库的流程梳理和优化,及指令的下达;
2、对短驳及长途车辆的成本控制和线路优化;
3、对短驳提送货车辆及长途干线车辆时效的指定与把控;
4、对三方资源的寻找及三方运营质量的监管与把控;
5、主管及以上岗位人员的培养及提带,以及主管职务以上岗位人员招聘的复试;
6、对VIP项目业务的人员操作的规划及监督;
7、各项费用的审核与审批;
8、监督各部门人力资源的整合,提倡定岗不定位,最大化使用人力资源,减少人工成本;
9、月、季、年度的成本审核及制定成本控制的方案;
10、突发情况的处理和解决;
2012.08 - 2015.11
简历本信息互动有限公司
分拨中心高级经理
统筹管理整个部门,所有人员为220人,包括车队、人事、财务、客服、后勤及操作人员。主要工作内容:1、对整个部门的监管,车辆线路的规划;
2、车辆成本的控制以及从业人员行使安全的培训与监督;
3、人员岗位的布置以及排班的审核;
4、月、季以及年度工作计划的制定;
5、对配送站点配送时效的管控,车辆和人力资源的整合;
6、人工与物资成本的控制,KPI考核的制定与审核;
7、5S的管理以及员工的培训与关爱活动的制定。
2008.09 - 2012.07
简历本管理咨询有限公司
分拨中心经理
整个分拨中心的日常工作管理,所有人员为100人,包括车队、人事、客服、后勤及操作人员,主要工作内容:1、人员岗位的布置以及排班的审核;
2、车辆线路的规划,车辆成本的控制以及从业人员的行驶安全培训;
3、月、季及年度工作计划的制定;
4、对配送站点配送时效的管控;
5、车辆及人力资源的整合,人工与物资成本的控制;
6、KPI考核的制定与审核,5S的管理以及员工的培训与关爱活动的制定。
2006.07 - 2008.08
简历本网络科技有限公司
分拨中心操作主管
主要工作内容为:1、对整体现场操作的管理;
2、人员的排班,现场人力的调配;
3、新进人员的业务培训,班前会的召开;
4、每日日常操作报表的统计与发送,对各班组长的考核。
个人评价
本人有多年的快递分拨中心、电商仓储和快运仓储运、汽配件运输物流的管理经验,拥有较强的责任心和执行力,善于多样化的管理方式,善于团队建设,遇事冷静,对于突发事件有极强的处理能力,善于部门的成本核算和控制,以及整体人员的统筹,坚守职业操守。
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