最新人力资源找工作个人简历下载Word格式

教学主管：1、管理教学团队，制作教学计划和考核方案，提高教学水平，组织研究各语种教学方法；
2、参与学校组织的各类讲座，进行公开演讲；
3、教授学生韩语课程，研究Topik考级方法；
人力资源培训：1、培训老师，定期培训老师教学方法，公开演讲成交能力，授课能力、和学生沟通能力、续签能力、后期学生管理方法等；
2、参与招聘新员工， 作为培训总负责人，策划组织新老员工内部培训，并参与讲课，增强企业文化和员工凝聚力、提高工作效率。

市场开发：1、武汉片区几所高校市场总负责人；
2、组织和学校领导合作，宣传，招生，培训团队，带领团队招生千人以上；
3、后期安排老师上课、学生服务与管理，续费升班；
韩语教师：在教学期间多次被评为优秀老师，学生续费和过级率最高，利用自己的教学方法让很多学生通过一年的努力，顺利通过韩语TOPIK中级和高级考试；
培训总策划和培训讲师：1、策划并组织公司每年冬夏两季销售人员的七天培训课程；
2、参与培训讲课
工作过程中也希望不断提升自己，从大学时期到现在一直积极参与学习有关演讲、口才、销售、心态、性格分析、理财和心理学等课程，多次参加徐鹤龄老师冠军销讲班，陈安之老师NAC心理学课程，徐嘉庆老师挑战极限课程以及林伟贤和郭腾伊老师的M&Y等课程。工作期间表现优秀被先后奖励去到香港、澳门、泰国、新加坡、马来西亚、韩国等地旅游。

按照四型人格来说，我属于四型中完美型；
1、做人乐观积极，正能量，善于交际；
2、做事细致认真负责任，偏完美主义，完成度高；
3、逻辑思维强，条理清晰，曾多次组织参与公司内外部培训策划，演讲。
4、学习力强，常外出学习各种提高个人能力和工作技能的课程。
5、我是一切的根源，一切以结果说话；
最后：如若贵公司愿意给到我这次机会，我将会在自己的工作岗位上，发挥自己最大效用，全力以赴为公司创造最大价值。