本科学历人力资源简历模板范文

专业课程、成绩排名

1、对招聘网站上信息进行简历的筛选，组织安排面试，进行初试；
2、负责办理公司员工入职，培训，调动，晋升，离职，请假等手续；
3、监督，统计员工的考勤，审核，办理请假手续等；
4、协助校区总监开展人力资源管理（招聘、薪资、绩效、福利、员工关心等）；
5、配合上级完成日常行政事务工作，如会议安排以及记录，办公用品的采购以及固定资产的管理等等；
6、负责办公设备（打印机，复印机）的使用和维护
7、协助制定，完善公司薪资管理制度

1、针对在公司购买车险，寿险等新老客户进行优惠活动的介绍或办理，完成公司下达的任务；
2、通过各种渠道（网站申请，电话呼入，官方APP注册等）寻求潜在客户以及准客户并维护客户，了解客户的需求并跟进；
3、跟进潜在的客户，多交流感情，积极提升客户的信任度；
4、有效的进行客户的维护和发展，为长期合作做铺垫。

项目介绍
学校组织，和同学共同完成的项目
我的职责

有较强的亲和力，善于倾听，乐于交流，有良好的人际沟通、组织协调能力，原则性强，执行力强，比较熟练操作计算机办公软件。有很强的事业心和责任感，能够面对困难和挑战。具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力，适应能力强

JAVA、C/C++
英语