| 基本信息 |
 姓 名：简历本性 别：女年 龄：29岁经 验：7年手 机：139****1200邮 箱：346993444@qq.com最高学历：硕士应聘岗位：人力资源经理/主管 |
| 教育背景 |
|
2014/09 - 2017/06
简历本工程大学
硕士 - 公共管理
专业课程、成绩排名
2006/09 - 2010/07
简历本信息大学
本科 - 人力资源管理
|
| 工作经历 |
|
2015/11 - 至今
简历本网络传媒有限公司
Senior HR Manager
公司介绍：如有必要，这里可对公司做简单的介绍
工作内容： 你负责做了什么事情，运用了哪些工具和方法，取得了什么成果，分条陈列
2014/03 - 2015/12
简历本网络技术有限公司
HR Officer
公司介绍：如有必要，这里可对公司做简单的介绍
工作内容： 你负责做了什么事情，运用了哪些工具和方法，取得了什么成果，分条陈列
2010/05 - 2014/03
简历本网络传媒有限公司
客户服务主管
公司介绍：如有必要，这里可对公司做简单的介绍
工作内容： 你负责做了什么事情，运用了哪些工具和方法，取得了什么成果，分条陈列 |
| 项目经历 |
|
2015/09 - 2015/11
XX基金会制度建设
职责/工具
项目介绍
为合作的机构建立完善相关制度 我的职责 负责人力资源部分制度的撰写和完善 |
| 自我评价 |
|
多年传统六大模块工作经验，深刻理解3支柱理论，且有多年事务性实操经验；
对业务熟悉，对业务及员工反馈敏感，善于发现及解决业务及员工出现的问题； 精通相关法律法规，有处理员工争议及员工仲裁经验； 熟练使用各种办公软件，精通excel，文字功底强，可撰写各种方案、制度； 为人亲和力强，对领导忠诚，对同事和蔼，语言表达及交流沟通能力强； 执行力强，工作认真负责、抗压能力强。 |
| 技能描述 |
|
能力建设
团队管理 组织发展 薪酬福利对比&研究 排气员工/合同工管理 人才招募 团队建设 员工关系 员工服务 编制计划&人员预算 简历筛选 员工健康 绩效管理 劳务派遣 |
