姓名: 简历本
性别: 男
年龄: 47岁
经验: 13年
手机: 137****9641
邮箱: 161482678@qq.com
意向: 店长/卖场管理
学历: 大专
教育背景 |
1994/09 - 1997/07
简历本师范大学
大专 - 市场营销
专业课程、成绩排名
|
工作经历 |
2016/01 - 至今
简历本电子商务有限公司
店总
跨境体验店(8000平米)开业筹备工作。包括但不限于员工招聘,培训,门店证照办理,供应商商品进场确认,职能部门拜访等工作!
2014/04 - 2015/12
简历本网络科技有限公司
城市总经理
分公司选址、筹建、人员招聘、培训、6家门店销售指标制定、跟进及改善、与社区及政府职能部门的外联与沟通等工作!公司致力于从事线上与线下相连接的OTO电商企业运作。
2012/07 - 2014/04
简历本管理咨询有限公司
客服经理、食品经理、店助
负责门店食品部门销售指标的达成、员工日常管理、商品管理、促销管理、资产管理及外联工作、; 负责门店人员培训、企业文化宣导、门店服务项目的推广、检查、反馈与整改;负责协助总公司对门店销售、客服、售后及相关流程的执行情况进行监督、检查与考核;协助公司致力于门店 美誉度、忠诚度的维护与提升工作;
2010/11 - 2012/06
简历本管理咨询有限公司
客服经理、食品经理
负责乐购安徽潜山店门店的运营与管理工作;门店人员的招聘、培训、梯队建设;门店销售指标的跟进、商品品类的调整、滞销品的淘汰、畅销品的关注;门店促销方案的制定、执行、反馈、评估等;门店固定资产的关注、盘点;门店费用(主要是行政费用)的控制等。在职期间为门店培养课级管理人员6人、理级储备人员3人,店(2.6万平米)月均水电等行政费用从45万降至42万;
2006/11 - 2010/10
简历本网络科技有限公司
店长/卖场管理
先后在苏果泰州兴化戴南店、扬州高邮店及安徽淮南区域门店任职运营经理、副店长; 负责区域内门店人员的招聘、培训与管理;负责区域内门销售指标的关注与对比;负责对区域内门店规章、制度及流程执行情况的检核考核与等级评定;负责区域内门店售后服务反馈情况的整改与协调;负责区域内门店招商工作的洽谈与合同的签订;负责区域内门店 部门三级梯队(经理、主管、资深)建设等;在苏果工作期间为区域门店培养了理级干部6人;课级管理人员12人;
2005/01 - 2006/10
简历本网络传媒有限公司
店长/卖场管理
负责门店招商工作的运营与管理;主要工作是负责对外联络;门店供应商的招商洽谈与合同签订;门店营运标准的执行与考核;门店可变费用(水电维修、企划及门店各部门物料等)的控制;部门员工日常工作管理及梯队建设等;
|
自我评价 |
连锁销售服务行业资深店面管理人员,十多年的国内外大型零售连锁门店营运管理、店面管理工作经验!熟悉国内外大型零售服务企业的销售管理、促销管理、人员管理、资产管理及财务管理流程。口头、书面表达能力较强,学习能力较强,协调、沟通能力强!具有一定的培训能力、费用控制力和团队管理经验!
|