渠道/分销经理/主管找工作word简历模板

主要负责区域内销售指标的达成以及导购的管理，分析指标完成差异的原因，提升方案，主要工作有以下：
1、负责区域内传统连锁卖场国美、苏宁、永乐销售业绩目标达成（市场占比、销售额）；
2、管辖渠道订单规划，产品的进销存分析，做好每月的活动预测，重点产品的销售，保证指标的完成；
3、渠道营销活动的谈判、资源费用申请，渠道资源的整合、合理规划确保目标达成；
4、各系统门店资源的整合、异业联盟形成合力，达成主推；
5、对区域内各门店的导购的管理；

主要工作内容对下辖分公司、办事处人员工作的监督、业绩追踪，确保公司的各项事务落地：
1、对分公司业务人员作业SOP标准、经销商开发制度进行掌握；
2、学习和理解公司行销策略，要求下辖区域按公司政策执行，监督效果；
3、对下辖分公司、办事处内重大违规投诉事件处理；
4、审核所辖区域业务线路的合理性及线路作业的规范性；
5、对经销商的建档、汰换、终端货龄、终端陈列等数据审核；
6、对零售终端投入陈列费用、导购、助成物以及签订的促销协议进行管理；
7、管控区域盘价维护、防止窜货；
8、 审核营业所所长、主任、业务的工作状况，实时追踪业绩达成；

1、对区域销售指标分解，追踪落实，完成公司业绩；
2、监督业务员对区域门店的日常拜访，改善门店关系和产品陈列要求；
3、区域内大客户对接，争取有效资源，追踪业绩达成；
4、对业务员考勤、绩效达成指标管理；
5、协助市场部制定适合本区域促销方案；
6、市场信息动态及节假日竞品促销活动收集；
7、区域内产品销量、市场占有率、竞争对手数据分析，适时提出销售策略；
8、零售经销商客户货款的回收，对客户的产品组合、库存合理性负责；

本人具有很强的计划性和实施执行的能力，有很强的沟通、协调、团队领导能力，责任心事业心强，具备较高的人际亲和力，能够在工作中与同事和谐相处；
有着多年的销售管理经验，对家电及手机通讯传统行业以及经销商管理较熟悉，能积极完成公司销售业绩。