最新销售经理电子版简历

课程内容...学习成绩...

新房渠道销售，人员业绩双重达标要求。

1. 带领管辖的团队完成公司指定的销售指标及质量指标；

2. 负责反欺诈和套现等的风险控制；

3. 贯彻执行公司的企业文化和规章制度以及《销售人员行为规范》；

4. 拓展本地适合与公司建立业务发展关系的商户渠道；

5. 与合作商户建立和维持良好的合作关系，共同推动业务发展，包括支持大客户经理发展与大客户合作伙伴的关系；

6. 与人力资源部和业务总监保持紧密合作，制定人员需求和人员储备计划，并根据计划实施招聘；

7. 制定销售指标，合理安排销售代表工作职责，主持日常与销售代表的会议，监督管理销售代表的行为、通过激励等手段提升销售业绩；

8. 保持与销售支持部门的沟通，解决日常销售工作中遇到的问题，处理客户投诉等紧急突发事件，反馈并提出销售改善意见和建议；

9. 负责对新入职销售代表的实习培训安排，定期组织销售代表和合作商户员工的培训，及时沟通和传达司最新政策，产品，业务更新信息等。

1、负责指定区域的市场开发、客情维护和销售管理等工作。

2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。

3、制定销售计划，并按计划拜访商户和开发新商户。

4、合理建立客户档案。

5、协助区域总监制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。

6、日常销售例会，组织日常户外宣传。

7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。

8、汇总与协调销售计划，以及制定人员调配计划。

9、综合协调日常销售事务。

具备3c场景分期消费金融从业经验，熟悉3c场景市场，了解场景内公司情况，熟悉数码产品。