最新人力资源专员/助理完整个人简历下载Word格式

课程内容...学习成绩...

●负责人事变动申请及跟进，办理员工入离职手续，岗位调动和劳动合同签订等相关办理工作，及时更新花名册；
●负责员工人事档案管理工作，负责每月各店员工的日常考勤统计及调配人员管理、保证考勤汇总数据的完整与准确性处理员工加班补休申请；
●录入核对新员工入职信息，辅助员工社会保险的缴纳及其他社会保障工作以及协助上级领导交代的其他事务；
●处理公司各种类型合同，补齐合同资料，整理归类入档；
●负责部门办公用品的购买和申领下发，办公物品的维修和保养，整理部门报销发票，补齐缺失发票；
●协助领导策划企业文化活动，丰富员工生活。帮助组织公司每月生日会， 发放公司福利以及公司的日常行政管理工作等。

●在项目经理的培训指导下，以电话沟通为主进行中高端人才寻访和评价;
●实施寻访计划，初步评价和筛选人才；
●实施寻访计划，初步评价和筛选人才.

●通过有效的招聘渠道对简历进行筛选，同时负责多个岗位，包括总监助理、运营助理、高级培训讲师、培训讲师、培训助教、人资实习生的面试邀约，协助面试安排；
●跟进候选人，对他进行初步考核以及候选人面试结果的跟进反馈；
●协助领导或同事完成相关报表的制作，如完善提报，简历汇总表；
●完成上级领导安排的其他临时工作等，接待复试、帮忙前台工作等。

项目介绍
?通过问卷调查和实地走访的形式，采访当地手工大师，专业老师，国际创作活动承包者，深入了解紫陶的生产，销售和传承的过程，总结行业优势与缺陷并分析其发展前景，探寻紫陶多元化发展道路，为陶瓷业的发展提供一个有效的改革途径和发展道路；
?与肖春魁大师合作，参与其举办的紫陶各国交流会进行了为期一个星期的义工，能适应艰苦
的工作环境，与韩国，日本大师进行愉快交流；
?完成长达20页的报告，顺利结项并荣获优秀社会实践报告，获取一千块奖金。
我的职责
项目成员，实地调研采访，书写报告

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有意向了解或希望在人力资源管理、专业管理咨询领域长期发展；
逻辑清晰、乐于挑战、收放自如、语言及文字表达能力强；
对生活学习都充满热情，对工作有责任心，能接受工作带来的考验；
沟通协调能力强；团队意识，对新事物充满好奇心，乐于接收新鲜事物；
兴趣爱好广泛，对于不熟悉的事物学习能力强。关注网络社会热点，乐于做一个有趣的人。