大专学历销售代表求职简历模板

2009年10入职美美，在品牌justcavalli，主要负责销售，销售(男女装、女包、女鞋)，主要担任的工作客诉和坏货的管理，2011年8月因品牌公司收回该品牌，并调入同商场菲拉格慕安排小组的日常事物，由于店上管理层饱和，则志愿成为资深员工，每月业绩前两名，主要销售(女鞋、女士皮具，男鞋，男士皮具，手表，香水，丝巾等)，担任的工作是鞋底板和坏货统计和管理，客服资料的管理，分别把老客人和新客人统计出来，有活动会给新老客人打电话，有合适的款会给老客人发微商拍图，吸引客人再次到店消费，做好客人资料(并详细的问出顾客的姓名电话地址以及个人爱好，并且对了刚刚够买的客人必须1周后作一次电话回访，3周在进行一次电话回访)负责培养新进员工，了解公司历史文化背景，公司的各项流程，例如(售前售中售后流程、送货流程、修改流程、坏货的管理等各项)，2014年10月晋升为领班助理，(除了做出个人业绩以外，还要帮助店铺检查客服资料维护，陈列的管理，坏货的管理，团队精神的培养，和店内事物分工监督，严格监督电话回访，处进再次销售等工作)2016年2月怀孕回家待产，至今担任领班

项目介绍
首先要以身作则，严格要求自己，对上服从安排对下公平公正
我的职责
1、店内事物分工协作2、业绩目标的分解，落实到人头上，让员工有意识知道目标，更能冲刺业绩3、每月安排货品的盘点4、每周掉出外地店铺货品，数量的核对，和调入货品登帐，5、客户资料的登记，售后的一些维护管理6、临时的客诉处理，维权自己品牌形象。
工作中勤奋好学，对领导交代的任务完成得尽善尽美，对管理也做得得心应手，有较高的执行力，与员工相处融洽，团队精神较强，服装管理系统灵活运用，这种责任是与生俱来的，是无法用言语表达，希望这种责任可以带到下一个工作中去！！！

在Ferragamo的工作让我在能力与社交方面都得到了很大的提高，特别是较强管理执行能力，合理化安排店内实物性分工；在销售、管理及服务行业亲身实践；有一定的专业技能和创意；同时注重团队精神、集体观念、时间观念。乐观上进，有爱心并善于施教并行，勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，稳定的提高自己的工作能力，与企业同步发展