个人简历
基本信息 |
简小历男47岁25年180****9570218756873@qq.com行政经理/主管/办公室主一句话向HR介绍自己 |
教育背景 |
2014-12 到 2016-12 简历本财经大学 MBA 2005-01 到 2007-01 简历本科技大学 大专 1988-09 到 1992-07 简历本信息大学 中专 |
工作经历 |
简历本电子商务有限公司 简 历 一、 基本信息 代仕刚,男,1970年10月,身份证号码:510502197010101916,已婚,家住成都温江区凤溪大道。联系方式:电话00000000000、邮箱502470007@qq.com。 二、教育经历 1、1988.9-1992.7就读四川机械工业学校(原德阳机校、现四川工程职业技术学院)机械制造专业。 2、2005.1-2007.1中央广播电视大学工商管理专业(工商企业管理方向)。 3、2007.2-3参加中国企业管理培训中心“中层经理执行力高级研修班”培训学习并取得结业证书。 4、2014.12-2016.12参加电子科技大学经济与管理学院“高级管理人员培训班”(MBA课程班)学习并取得结业证书。 三、工作经历 1、1992.7-1994.8四川长江液压件有限公司任技术员2年(原泸州.长江液压件厂)。 2、1994.8-2011.5成都长液机械有限公司(1994.8从长江液压件总厂调成都温江.原长江液压件厂成都分厂)历任技术工程师(3年)、供应部部长(5年)、质量部部长(4年)、总经办主任(5年)。 3、2011.5-2017.9,四川达卡电气有限公司任人力行政部经理、总经办主任。 四、工作感悟 1、技术岗位:从事机械行业技术岗位工作5年(对机械产品设计和工艺技术有一定的积累和心得)、担任质量管理部部长4年对公司质量体系搭建/取证/运行(质量、安全、环境体系)、质量队伍建设、质量管控措施、方法和保证质量管理的有效性有较系统的统筹认知。 2、供应管理岗位:从事供应管理5年,对供应商的管理、开发、战略供应链的打造和采购物品品质保证、交期、议价、社会资源与社会资金的利用有较多心得。 3、人力行政与总经办主任岗位:坚持行政服务思想,人力风险管控、健全和完善公司制度规范建设、推行管理规范化、专业化、精细管理(成本控制、精洁生产、5S管理等)具体举措;防范公司经营风险管控、公司重点工作的督促督查、员工和职业经理人的薪酬设置/管理考核等系列工作,从微观着力和宏观控制等方面有较多实务操着和积累。 四、自我评价 自我评价:品行端正、为人诚恳、坚持原则、敬业感恩、有较强亲和力、良好职业素养和务实态度。喜欢运动、音乐、有较强的文字编写和整理能力;有较为系统的统筹和思维能力。 五、职业设想 工作地:大成都范围;希望从事曾经工作的岗位或相关岗位工作,也可尝试与工作经历相关的岗位。 |
个人评价 |
品行端正、为人诚恳、坚持原则、敬业感恩、有较强亲和力、良好职业素养和务实态度。喜欢运动、音乐、有较强的文字编写和整理能力;有较为系统的统筹和思维能力。 |