人力资源经理完整免费简历模板

           
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简小历38岁18年133****8301444547408@qq.com人力资源经理一句话向HR介绍自己
教育背景
2000-09 到 2003-07
简历本大学
大专
工作经历
  • 2009-09 到 2017-07
简历本网络传媒有限公司
人事主管
1、员工招聘、离职及辞职人员手续的办理
2、员工档案,电子档案的制作及日常管理
3、劳务工及外劳力用工操作,员工综合保险的办理
4、“四金”的操作
5、负责每年社保、公积金年审及劳动年检
6、负责员工职业卫生体检
  • 2007-07 到 2008-07
简历本网络科技有限公司
人事主管
1、负责《员工手册》、《人事制度》、《行政管理制度》、《食堂管理制度》、《车辆管理制度》、《宿舍管理制度》等各项制度制订、执行、维护和监督
2、负责公司薪酬体系的建立、实施和监控
3、建立和维护企业培训体系
4、员工考核评估体系的建立、实施。
5、负责组织实施招聘工作,并参与对应聘人员的面试筛选
6、协调劳资关系
7、负责保安、食堂、车辆、宿舍等后勤的管理工作,保证日常工作的正常运行
8、维护及发展公司文化建设
  • 2005-07 到 2007-07
简历本信息科技有限公司
人事主管
1、员工的招聘、培训、录用、考核工作
2、负责员工四金的缴纳
3、负责本部门各项制度、考核标准的制、修订工作,并组织贯彻执行
4、按保健食品GMP要求,带领本部门人员做好人员配备和培训
5、按法规办理招收员工的合同签订、续签、终止手续
6、办理员工工作变更手续
7、负责日常考勤及编制工资表
8、编制员工培训计划,将培训期间的鉴定、个人小结、考试成绩等资料及时归档
9、编制合理实用的薪酬管理制度并实施
10、全面负责企业人事管理和行政管理等工作
  • 1999-07 到 2005-07
简历本网络科技有限公司
人事助理
1、员工招聘、离职及辞职人员手续的办理
2、员工档案,电子档案的制作及日常管理
3、劳务工及外劳力用工操作,员工综合保险的办理
4、“四金”的操作
5、负责每年社保、公积金年审及劳动年检
6、负责员工考勤的管理,工人工资的结算,工资表的制作及发放
7、处理过裁员及劳动争议
8、负责保安、车辆、宿舍、清洁的管理工作
9、负责规章制度管理、通讯管理、行政费用报销等
10、办公用品及生产生活零星用品的采购及管理
11、行政后勤部门:门卫、清洁工、食堂、电工、机修的管理
12、食堂的费用控制,菜金的监督控制,费用的统计与结算
13、工厂各项开支费用的请款,费用的结算
个人评价
能妥善处理突发事件
个性沉稳、有洞察力
良好的独立工作能力
熟练使用现代办公软件
有C驾驶证
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