◈
简小历女24岁2年137****3537147179775@qq.com农/林/牧/渔业一句话向HR介绍自己 |
教育背景 |
2011-09 到 2015-06 简历本财经大学 本科 |
工作经历 |
简历本信息技术有限公司 推广服务主任、销售管理员 该工作主要是为了成立北京金色农华种植服务有限公司河南分公司(种植服务中心),首先通过上级主管对省内的部分乡镇进行选点,然后由我们团队成员负责对这些乡镇进行市场调查及swot分析,最终为公司成立服务中心选址提供有利依据。在该工作中,需要我们提前准备好需要调查的材料,主要是对农村种植结构及种植习惯的调查,本地乡镇零售商的陌生拜访,了解本地的农资市场情况。我主要负责乡镇周边调查村庄及农户的选点,协助团队成员对当地农户及经纪人调查,经销商陌生拜访;最终完成市场调查分析报告及swot分析等。通过我们提供的分析报告,最终确定服务中心选址,随后由我负责代表河南分公司跟总部进行沟通成立服务中心事务相关工作,由于一些原因,在店面装修时,被迫终止,而未能开业,随后在无任何销售管理工作经验的情况下,于10月初被公司破格调入销售管理部门,任职销售管理员。 该工作属于销售支持类工作,负责本地区所有销售管理工作:1、收款、发货、调货、结算、对账等销售管理工作。2、对销售数据进行统计分析及报表制作,负责销售计划下达和加工计划协调,以及集团各部门销售信息、数据的收集、分析与汇总。3、经销商档案建立及管理、合同评审、存档。4、宣传品、促销品的制作、发放等。5、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求,进行各项费用的审核报销工作。同时负责部分人事及行政工作:员工考勤管理,办理员工入职、离职、调岗等手续;办公用品的采购,外来人员的招待等。 河南郑韩种业科技有限公司为北京金色农华科技股份有限公司控股子公司,于2016年7月份调岗至郑韩种业任职小麦销售管理员,管理整个小麦及花生销售团队的后勤支持工作。同时也相当于部门负责人助手,协助业务处理市场问题。2017年5月,玉米、小麦销售团队合并,合并之后,整个郑韩种业销售团队的后勤支持工作均有本人一人负责。 1、宣传品及包装袋设计:由部门负责人提出部门产品的宣传品(宣传单、树贴、喷绘、条幅等)、包装袋的大致设计思路,然后由本人与设计人员进行沟通设计版面及内容,最终形成终稿; 2、销售单据开票,沟通其他部门进行发货,宣传品发货及物流信息跟踪; 3、部门人员离职、入职手续办理; 4、协助制定部门销售政策; 5、与公司其他部门的沟通工作。 |
个人评价 |
专业知识扎实,学习能力强,能吃苦耐劳,责任心强,很好的团队精神;从大二上学期就开始进实验室跟专业课老师一起搞研究,一直到大四毕业。个人对实验研究非常热爱。毕业之后从事了销售管理内勤工作,而未从事自己喜爱的研究工作,但本人是一个不管干什么事,即使自己很不乐意,只要干了,也会把这件事干好的人。在这两年的工作时间里,积攒了不少经验。 |