人事专员简历模板范文

1、负责公司员工劳动关系的转移，员工入职及离职手续的办理；
2、负责公司人事变更、岗位考核的具体实施跟操作；
3、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核方式提出意见和建议；
4、负责公司员工的薪资核算及薪资发放的异常处理；
5、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作；
6、负责公司社会保险及公积金的缴纳及管理工作；
7、负责员工访谈，维护好员工关系；
8、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。

1、负责全公司所有人员的招聘全盘工作；
2、负责公司员工劳动关系的转移，员工入职及离职手续的办理；
3、负责全公司人事档案管理，有序进行员工档案规划工作；
4、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果；
5、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作；
6、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；
7、责公司社会保险及公积金的缴纳及管理工作；
8、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行；
9、组织开展岗位分析，编制岗位说明书，建立健全岗位责任制。

1、负责人员招聘全盘工作；
2、负责公司员工劳动关系的转移，员工入职及手离职续的办理；
3、负责全公司人事档案管理，有序进行员工档案规划工作；
4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；
5、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成档案保管；
6、负责公司日常行政事务、公司资产配置管理。

我是一个做事情具备高效执行力的人，能够快速适应新环境；
有足够的同岗位工作经验,现居住在龙岗区布吉，考虑福田，罗湖，龙岗及南山区地铁等交通方便的工作地点；
最大的优点是有强烈的责任心，做事严谨，原则性强；
能够熟练应用WORD、EXCEL、PPT等办公软件。