个人简历
基本信息 |
简小历女29岁6年137****2856386400061@qq.com人力资源一句话向HR介绍自己 |
教育背景 |
2016-12 到 至今 简历本科技学院 本科 2008-09 到 2011-06 简历本科技大学 大专 |
工作经历 |
简历本信息技术有限公司 人资经理 一、招聘管理 1、参与设计和完善公司的招聘流程; 2、统计各部门招聘需求,安排招聘实施; 3、根据人员需求的不同类型,进行招聘渠道的选择与开发,申请招聘预算及把控; 招聘类型: 1.技术 2.市场运营 二、薪酬: 1、制定公司各项薪酬规定、流程; 2、负责根据各部门的考勤统计,审核工资表,汇总员工每月基本工资、绩效工资等薪酬数据; 3、负责进行所有部门工资的编制及工资的审核,准确编制、汇总工资表; 三、绩效: 1、建立与公司发展相匹配的绩效管理体系,包括考评制度、管理办法、关键流程等; 2. 建立全员绩效档案,作为公司人力资源规划、薪酬调整、职务变化、岗位调动、培训、奖惩的依据。 四、员工关系: 1.负责公司员工入职、离职、调岗、晋升等手续的办理工作。以及负责员工劳动合同的签订、续签及管理工作; 2.、负责公司员工档案的建立、更新以及管理工作; 3.社保公积金业务处理(增减员、转移、生育报销、基本医疗报销等;公积金支取及租房支取、转移等;熟悉相关政策法规,熟悉社保及公积金各项业务流程); 4.协助员工工作居住证办理; 5.建立积极的员工关系,协调员工间关系。
简历本信息技术有限公司 招聘经理 1、参与设计和完善公司的招聘流程; 2、统计各部门招聘需求,安排招聘实施; 3、根据人员需求的不同类型,进行招聘渠道的选择与开发,申请招聘预算及把控; 招聘类型: 1.技术:Java工程师、Android、IOS、web前端工程师、软件测试工程师、PHP 工程师; 2.风控:风控经理、法务经理、项目经理; 3.出借:营业部经理,城市经理,区域经理; 4.借款:项目经理、项目主管、项目总监、营业部经理; 5.人事行政:行政前台、行政主管、招聘专员、招聘主管、培训讲师 6.业务支持:客服专员、销售支持专员; 7.市场运营:UI设计师、活动运营、文案策划、产品经理、品牌合作经理
简历本网络传媒有限公司 项目助理 1、协助销售对项目可行性进行评估,并给予专业建议; 2、与客户及销售确认相关信息,完成并制定对可行项目的实施方案; 3、执行项目方案,按照合同要求筛选并推荐合格候选人给客户; 4、推进项目开展进度,保证项目在计划时间内完成; 5、对整体项目进行详细总结和评估; 6、对成功经验、客户反馈建议等进行汇总、分析,形成文字材料反馈给业务部门及领导。 |