简小历女39岁12年155****1971389491****@qq.com人力资源一句话向HR介绍自己 | |
教育背景 |
井冈山大学 本科 课程内容...学习成绩...
江西财经大学 大专 课程内容...学习成绩...
南昌有色金属工业学校 中专 课程内容...学习成绩... |
工作经历 |
江西天人生态股份有限公司 人事行政经理 岗位职责: 1、全面负责公司人力资源管理和行政管理工作。 2、制度体系建设:建立健全人力资源和行政管理体系,制定和落实公司人力和行政管理制度及流程。 3、规划及执行:制定区域公司年度人力资源计划,分解并跟进工作计划,编制人工成本预算,监督预算的执行。 4、人力资源建设:完善公司组织架构与岗位设置,负责各级人员的招聘录用,组织实施员工培训,指导员工职业发展,建立人才梯队,推进绩效管理,负责薪酬福利管理和劳动关系及人事事务管理。 5、行政后勤管理:负责公司企业文化、活动宣传和接待管理,档案管理,车辆、食堂等后勤管理。 6、负责公司外联事务。 7、其他工作安排。
温州美丰营销有限公司 人事行政专员 岗位职责: 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试。 2、公司内部员工入职、离职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理。 3、公司内部员工电子版及纸质档案的建立与管理。 4、负责公司员工奖惩、外出以及升降调辞等人事手续办理,配合与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达。 5、负责五险一金的办理,考勤及每月工资及考核的核算。 6、负责组织企业文化建设工作,包括公司年会、会务、定期集体活动的组织及安排等。 7、办公大楼卫生安排及监督、收发上级文件。 8、负责管理企业资产配置(包括办公设备、办公用品、门禁卡、房屋租赁协议等)清点、维护、登记管理工作。 9、完成领导交办的其他工作。 |
项目经历 |
高级人力资源管理师 项目介绍 2017年9月高级人力资源管理师证 我的职责
全国计算机二级、初级会计师 项目介绍 全国计算机二级、初级会计师。 我的职责 |
个人评价 | 1、有较强的亲和力,善于倾听,乐于交流。 2、良好的人际沟通、组织协调能力,原则性强,执行力到位。 3、有强烈的事业心和责任感,能够面对困难和挑战。 4、具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力,适应力强,积极、爱创新! 5、注重理论与实践的结合。 |