简历本
人事总监
性别： 男
年龄： 45岁
经验： 26年
手机： 151****3192
邮箱： 680062827@qq.com
学历： 本科
| 教育背景 |
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2004/02 - 2007/01
简历本信息学院
本科 - 土木工程
专业课程、成绩排名
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| 工作经历 |
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2016/09 - 2017/04
简历本信息互动有限公司
人事总监
全面负责律所各项人力及行政、外联事务等
2008/01 - 2016/06
简历本电子商务有限公司
总监
在协助公司领导进行全面人事行政工作管理工作的同时，负责市场商务、项目管理、客户关系维护等各项管理工作。
2005/12 - 2007/09
简历本网络科技有限公司
人事经理
1、负责公司所有人力资源工作，包括招聘及职业设计、各项培训的组织、考核，绩效管理，薪资及福利体系的完善等；
2、负责公司各类行政事务，包括所有制度、文件的起草、制定、颁布；各项证照的办理、审核，政府关系的维护等； 3、协助公司领导处理各类事务。
2002/07 - 2005/11
简历本网络传媒有限公司
人事经理
1.协助总经理处理各项事务及对外关系，协调各部门关系；
2.人事方面，负责公司招聘、培训、考核、薪资等全部工作。包括各种招聘渠道的建立、完善；企业文化培训及各项专业培训的组织、制定、考核；各岗位薪资体系的制定、完善；各岗位的绩效考核；员工激励等工作； 3.行政方面，负责公司所有制度、文件的起草、制定、颁布；各项证照的办理、审核；对外合同的拟订、签定、审核；办公室及宿舍的各项管理；组织安排各项活动。
1991/03 - 2002/04
简历本管理咨询有限公司
管理岗位
其中：1996.3～1997.8武汉市峰源大酒店人力资源部主管
汇报：总经理 工作内容： 1.参加工作初期从事财务工作。后从事行政、人事、经营、材料等诸多管理工作，在上海、北京、天津、武汉、苏州、厦门、长春等诸多城市均较长期工作生活（均为本公司的各分公司，因中建三局各公司遍布全国）； 2.1996年因当时正进修大专，故申请停薪留职。期间在武汉市峰源大酒店（准四星）工作。自酒店成立之初即进入人力资源部，主要负责招聘及培训等工作。后升任主管，全面负责人力资源管理及诸多行政工作； 3.1997年大专毕业后回到中建三局，继续从事管理工作。主要从事人事及行政管理。先后担任办公室主任、人事副经理等职务，负责全面协调各分公司及科室，协助总经理处理各项事务； 4.2000年后就任分公司副经理，负责全面工作。 |
| 自我评价 |
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本人参加工作已20余年，长期从事人力资源、行政等企业各项管理工作，已获高级人力资源管理师职称。可适应经常出差，表达、书写、组织、策划、分析解决问题能力及执行力强，可即时到岗。相信凭借丰富的实际工作经验、较强的各项综合素质，极强的沟通协调能力，定能为公司做出我的贡献。愿与公司共同发展、进步！谢谢！
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