人事总监空白个人简历模板

           
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简小历38岁16年151****667066634****@qq.com人事总监一句话向HR介绍自己
教育背景
1997-09 - 2001-07
简历本财经大学
本科
工作经历
  • 2014-01 - 至今
简历本信息技术有限公司
副站长
主持集团博士后工作站日常运作,以及博士后的招收、管理、考核评估等。
  • 2013-04 - 至今
简历本网络技术有限公司
高级管理人员任免考核
上实集团是总部在香港的上海市政府直属企业,资产总额近3000亿港币,旗下拥有上实控股、上海医药、上实城开、上实环境、上实发展等上市子公司,以及沪宁高速、申渝高速、沪杭高速、南洋烟草、南洋酒店、国金租赁、国盛典当、瑞力基金等非上市子公司。
本人为集团总部人力资源(干部管理)高级经理,负责集团直接管理的高级管理人员(子公司负责人和集团部门负责人)及其后备人员的任免、考核、培训、监督管理的具体工作,以及总部员工的招聘录用、考核培训、职级晋升、职称评审等,同时负责集团Ehr系统(人力资源管理系统)建设工作。
  • 2003-05 - 2013-04
简历本信息科技有限公司
干部科长
负责政府机关、企事业单位负责人的经济责任考核、公务员招录、培训等,以及政府机关处级干部的任免工作。
  • 2001-07 - 2003-05
简历本网络科技有限公司
三级警司
司法部门公务人员。
项目经历
  • 2014-01 - 至今
简历本网络技术有限公司
项目介绍
2014年以来集团博士后工作站启动招收,开展金融投资、混合所有制经济、产融结合、市场化养老、新药物研发等领域的研究。
我的职责
主持博士后工作站日常运作。
  • 2013-05 - 至今
简历本管理咨询有限公司
项目介绍
联合中共上海市委党校,对集团后备人才采取全脱产培训,每年2期,每期2周,通过集中授课、交流研讨、调研考察、实训锻炼等多种形式,促进青年后备人才的成熟成长。
我的职责
负责培训全过程管理。
  • 2013-05 - 至今
简历本管理咨询有限公司
项目介绍
建立eHR系统,实现员工从入职、考核、晋升、提任、培训、薪酬、外事、离职、退休等的全过程信息化,动态管理。
我的职责
甲方主要参与者。
个人技能
MS Excel
个人评价
法学功底,10年以上人力资源工作经验,在大型投资控股企业集团有丰富的人力资源管理经历,同时熟悉内地及香港的企业人力资源管理工作。在人力资源规划、招聘、考核、培训、任免等方面有充分经验。
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