行政经理/主管/办公室主任word简历模板

1、制定并实施培训计划，对培训效果进行跟踪、反馈；
2、组织培训师对入职新员工进行岗前培训，协助各部门在职员工进行岗中培训，对培训结果进行考核评估，提升业务技能；
3、根据公司业务发展，不断完善培训体系，提高员工整体工作水平；
4、负责销售人员的整体培训；
5、负责新品的话术整理及更新；

1.根据公司及领导要求做培训课件。
2.对公司各部门员工和加盟商进行知识培训，及出差对加盟商进行市场调查
3.对公司业务的市场推广调研。和对加盟商们进行后期市场管理

1、组建一个8-10人的团队，带领团队开拓市场，达成团队业绩目标；
2.、确保团队人员编制的健全，人员流失时主动进行招募（人力资源协助）；
3.、主持团队会议，总结营销经验，对业务人员进行指导、激励；
4.、负责向团队人员宣贯公司各项制度规定，管理团队下人员；
5.、协助团队下营销人员做好客户沟通、服务、维护与提升工作；
6.、完成上级领导交办的其他工作。