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MS ExcelMS PowerpointMS WORD
简历本 发表于 08-26
826人阅读
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个人标签：执行力强 目标感强 富有激情 结果导向自我评价：年轻、精力充沛，并有很强的事业心，应变能力强，表达能力强，极具分析力和创造力，并有良好的交际技能，工作很有条理，办事效率高，适应较强工作压力；脚踏实地、积极主动，有良好的团队合作意识和良好的沟通能力，善于学习、总结；结果导向。
简历本 发表于 03-06
1192人阅读
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项目介绍低浓度的抗生素药物如环丙沙星、氧氟沙星会使环境中的微生物、细菌产生耐药性，对人体健康产生巨大风险。本部分工作通过开发绿色环保的新型吸附膜，创新采用新型交联剂，最大吸附量在目前处理同一体系的国内外文献中处于领先水平，对于低浓度的抗生素去除率在92%以上。本部分内容发表会议文章1篇，英文文章正在进行最后修改，近期将投递。实验过程中指导1名本科生完成本科毕业论文顺利毕业。1.柴文帅,孔德隆,任钟
简历本 发表于 07-24
1269人阅读
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MS WORDMS Excel网络销售店铺运营推广钳工电工微信公众平台运营
简历本 发表于 02-16
1675人阅读
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组织协调能力及语言表达能力强，善于沟通，具有较强的写作能力。能够熟练使用各种办公设备及Word, Excel PowerPoint等。有良好的团队精神，工作认真负责，适应能力及再学习能力强。
简历本 发表于 01-25
210人阅读
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项目介绍印章管理在公司的运营中起到举足轻重的作用，对于公章、部门章、其他职能章，公司成立至今未有一个明确的管理规定，对于印章的刻制、销毁及使用都没有明确的制约，因此2010年第二季度至第三季度，由National office起头，对China地区所有分支机构及营销服务部进行了全面的统计和梳理，旨在制定出一个能适用于全国各分部的印章管理规定。我的职责1、统计各地，包含分支机构及各地营销服务部的现有
简历本 发表于 10-23
1249人阅读
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word、excel、ppt、outlook、mindmanager
简历本 发表于 07-10
779人阅读
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1、处理日常事务，完成领导交派的任务;2、负责公司办公用品的领用和分发工作;3、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作;4、接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作;5、联系学员了解情况与维护；6、主持公司各种活动。等等
简历本 发表于 04-07
748人阅读
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自信豁达 经历丰富 工作扎实 执行力强 有十几年成熟的行政、人事管理工作经验。具备较强的文字处理能力和对内、对外协调能力和服务意识，并具有良好的人际沟通技巧和亲切友善的工作态度，责任心强，具有敬业精神。较强的分析、解决问题的能力。本人2017年底取得人力资源师一级证。
简历本 发表于 03-12
1723人阅读
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1.关于花旗银行业务的行政管理工作，包括协助经理项目管理以及工作行程安排、接待客户统筹安排会议室、每月各类报表数据录入制作以及统计校对、邮件公文上报、费用审核报销以及采购管理、文件收发等。 2.对于银行档案资料管理包括部门间签转、打印、扫描、整理归档。 3.电话联系银行客户，预约安排具体出差行程以及上门核查等事宜。 4.跑外勤出差上门到向花旗银行申请融资的企业，现场核查银行融资业务相关的销售合同以
简历本 发表于 07-30
1335人阅读
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1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、完成部门经理交代的其它工作。
简历本 发表于 01-25
730人阅读
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本人从事司机职业多年，经验丰富，驾照：A2E;有道路运输从业资格证。现在公司担任：行政司机、公司老板专车司机，统计车辆使用及车辆保养情况并且存档，接送老板上下班。公司使用车辆：奥迪A6（2.8L顶配）、别克GL8（3.0豪华）、东风本田艾力绅（2.4L商务）、丰田酷路泽（陆地巡洋舰）、福田蒙派克（多功能商务2.0）等……。
简历本 发表于 11-12
934人阅读
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外来访客接待 公司总机转接 收发公司各部门快递信件 传真 邮件 考勤资料统计后勤保洁工作的检查协助后勤事情的管理办公用品的采购和付款申请处理及时完成公司领导交办的其他工作事项
简历本 发表于 03-23
1729人阅读
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项目介绍和酒店同事一起完成上海日航饭店5星评定审核我的职责1、执行咖啡厅主管的工作指令，并向其报告工作。2、坚持让客人完全满意的服务宗旨，带领员工按咖啡服务程序和质量要求做好接待服务。3、负责餐厅物料用品的领用、发放及耗损的记帐报帐工作。4、带领全体员工做好星级酒店服务工作。5、记录宾客意见反馈及投诉，定时向咖啡主管汇报。6、掌握咖啡菜式品种及简单制作方式。7、做好班组交接工作，并做好记录。8、了
简历本 发表于 12-03
496人阅读
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有充满激情的工作态度，能够在没有监督的情况下按质按量主动完成工作任务、团队协同作战能力强、一定的组织能力和协调能力、擅于发现问题、执行力强、思维缜密、保密性好、承担责任，能够接受加班和出差。希望能成为贵公司的一员，为公司效力!
简历本 发表于 04-02
929人阅读
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1.负责公司来访人员的接待登记工作；2.负责接听或转接外部电话，记录信息通知相关人员回复；3.负责公司员工的考勤管理及统计工作；4.负责招聘面试通知及安排接待等工作，办理入职离职手续及归档，整理日常档案；5.负责招聘会签到及人员引导；6.上级领导交办的其他事务。
简历本 发表于 07-26
446人阅读
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熟知国家劳动法对人力资源各模块均能熟练运用
简历本 发表于 05-15
995人阅读
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我性格开朗、踏实肯干、积极上进;具有良好的团队精神和人际关系，做事积极认真，平易近人，富有有责任心，能吃苦耐劳、适应能力强。对待工作认真负责、勤恳耐劳，耐心细心，在工作中善于并热爱与人沟通交流;敢于开拓创新，有着强烈的事业心与责任感，对人生和事业充满热情和憧憬。 我有优点也有缺点，发挥长处，改进不足，厚积薄发的我已经准备好迎接新的挑战！
简历本 发表于 07-08
516人阅读
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项目介绍在该公司主要工作内容有:1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试。2、负责考勤及工资绩效的核算。3、公司内部员工档案建立及管理。4、新员工入职手续办理，员工劳动合同的签订，续签与管理。5、与其他各部门的协调工作，做好信息的上传下达。6、负责日常办公用品采购，发放，登记和管理？7、负责日常OA各类申请流程及日常报销。8、负责公司人员社保购买，公积金购买？9、组织企业文化建设工作，包括员工
简历本 发表于 12-10
371人阅读
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本人具有多年企业行政、人力资源管理方面的工作经验；组织纪律性、工作责任心强、态度热忱、做事严谨，有良好的协调与沟通能力，善于交际；性格和善乐观；具备良好的协调与沟通能力、分析能力、团队管理能力，有良好的职业道德及素养，同时具备较强执行力和团队协作意识；有行政管理/人力资源管理(人力资源战略规划、招聘与配置、培训开发、薪酬管理、绩效福利、员工关系管理等六大模块)、法律法规，后勤方面的实战工作，有较好
简历本 发表于 04-14
4686人阅读
