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?2003年8月-2004年3月 分校主管1、根据分校周边环境，制定招生计划与课程安排、发放招生广告；协调学校与合作校方、任课教师及学生家长的关系2、接待及解答学生家长咨询、宣传展板的编写（绘）、学校新员工的培训3、教师工资的核算?2004年4月-2005年3月 总部网络部编辑1、负责学校网站 “招生频道”版面及内容的策划，网站部分文章的起草和撰写2、负责学校网站论坛娱乐版的管理3
简历本 发表于 02-22
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1、公司考勤工作2、处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、面试、录用、合同等人事手续的办理3、审核、修订、监督与执行公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理4、对一般文件的起草、发布和行政人事文件的管理5、负责公司快件及传真的收发及传递6、负责公司各部门办公用品的采购、领用和分发工作7、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作8、 办理面试接待、会议、公司集体
简历本 发表于 11-06
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1.日常工作：使用统一手势为游客指路，使用礼貌用语招呼游客2.开市前：到岗签到；准备餐具；检查餐台摆设；参加每日的主题培训3.营业中：站岗指路；参与餐厅服务接待；做好每日菜式宣传工作4.收市后：进行清洁工作；完成领班交代的其它工作；下班签退5.成就：了解企业的文化特点及规章制度；学会了更主动，更自然地和他人沟通
简历本 发表于 05-11
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1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；2、监督员工考勤、审核和办理请休假手续；3、组织、安排应聘人员的面试；4、负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档；5、负责办公用品采购计划制定及物6、负责和国外客户的沟通、交流7、负责公司的一些行政类事物
简历本 发表于 07-02
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通信/电信/网络设备|企业性质：外商独资工作描述：1、公司性质：外商独资（意大利），1500人。2、主要产品：手机主板、SMT贴片手机周边产品。3、直接上级：总经理4、主要业绩：全面负责公司的人事、行政工作；公司劳资纠纷的协调处理，政府外联；安全管理标准的建立；人事管理系统的升级、优化；
简历本 发表于 05-17
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（1）负责公司员工的入职、离职、档案管理、社保、考勤、会议的组织及记录等； （2）负责简历的初筛、面试通知、初面、结构化面试分数的核算等；（3）负责各部门员工的绩效考核测评汇总、统计；（4）负责公司相关证件的办理及年审等； （5）负责公司机票的预定，以及与酒店、餐厅，签订住房、用餐的协议等； （6）负责公司车辆的管理、保险及年审等； （7）负责办公用品的申购、领用，登记等； （8）负责公司基本文件
简历本 发表于 03-23
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一、政府方面： ＜1＞.处理海关事务，保证工厂进出口之合法与顺畅； ＜2＞.处理其他政府事务，如劳资纠纷、劳动安全卫生、消防、年审工作等，保证工厂正常运作及合法经营。二、工厂内部 ＜1＞.全面负责人力资源管理，包括人力资源规划，人员招聘与配置，培训与开发，薪酬体系管理，绩效考核和劳资关系处理。 ＜2＞.全面负责工厂行政后勤管理,包括车辆管理,宿舍管理,门禁管理,食堂管理,办公室管理，环境卫生管理，
简历本 发表于 09-03
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1、执行人事管理制度要求，进行员工招聘，制度培训和计划，绩效考核等；2、协助主管办理合同签订，转正，轮岗等工作；3、员工人事信息的管理和人员编制档案的维护等；4、领导交待的人事管理等日常工作。5、协助部门主管做好固定资产的管理和登记；6、协助部门主管做好日常办公用品的采购和管理发放；7、日常公司相关通知的拟定和会议精神的宣讲等。
简历本 发表于 04-13
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-接转电话及接待来访人员。-部分修改文件的工作。-会议室及餐饮预订。-适时更新电话名单。-打印，复印及扫描相关文件。-协助一般行政工作，文书处理，维护和管理办公室设施-协助律师安排日程、会议和差旅事务，安排律师和海外访客差旅的票务和酒店预定等
简历本 发表于 03-21
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人事工作负责大区内员工工资核算,绩效考核,人员招聘,人员任命及免职,员工解聘,企业文化建设,提升公司员工士气,储备人才的发掘和培养等.行政工作负责文档资料整理、存放、管理流程；协助完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理；起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织公司各种活动和会议；维护公司日常办公秩序和办公环境。
简历本 发表于 02-17
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2016年3月至2016年10月在公司曾担任人力资源经理，后又担任财务部负责人工作。一、担任人力资源经理时，（一）根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划，为公司起草了《绩效考核方案》，《公司人事变动审批表》、《岗位工资等级方案》、《薪酬设计方案》，经批准后组织实施。绩效考核奖优罚劣，改善调整工作人员的行为，激发了公司人员的积极性，促使员工更加积极、主动、规范地去完成组织目标。对公司员工信息
简历本 发表于 07-01
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公司简介：惜古轩成立于2012年，主要涉及艺术品投资、艺术品基金、艺术文化、基金理财等，下设有上海红上红文化艺术有限公司（文化演艺）和上海安谛克艺术品投资管理中心（艺术品私募基金），安谛克于2014年在上海文交所成功挂牌上市，成为文交所文化产权交易所旗下的一个平台。上海文化产权交易所是由中宣部、商务部、文化部、财政部、国家新闻出版广电总局和上海市政府认定批准的综合性文化产权交易服务机构，是以文化版
简历本 发表于 04-18
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1.协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织、后勤保障工作，例如收集审核各类表格、表单2.协助计算员工薪资、福利，参与薪酬与福利调查3.负责员工调休假、请假、日出勤状况稽查统计作业4.办理人事招聘、人才引进内部调动、解聘、退休、接纳和转移保险、公积金缴纳的相关手续5.办理劳动年检6.执行各项公司规章制度，处理员工奖惩事宜7.管理员工信息资料及各类人事资料8.协助实施员工培训活动9.参与公司行政、采购
简历本 发表于 05-16
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担任总经理秘书职位，负责公司文件收集、整理、归纳等工作；接听电话，记录信息；收发信件，快递；外销合同、公司各类商务文件的起草；外销单的制作，报关，提货，验收等；出入库管理，单据填写上报，联系客户，发货，账务整理，账款收回；搜集产品资料，整理信息；向下传达经理指示，向上汇报工作进度；协助领导做好其他工作。
简历本 发表于 06-12
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本人从事办公用品销售已有6年之久，具备了很强的工作、组织、管理和沟通能力。平时从容应对客户的各种需求，努力完成每个月的业绩指标。性格乐观开朗，做事精益求精，能够很好的克服工作中遭遇到的挫折与困难，有责任心，积极进取，具备强烈的团队合作意识。电脑操作熟练，熟悉SAP、office、等系统软件操作。外语水平较好，具有一定的英语对话、阅读能力，取得大学英语四级证书。
简历本 发表于 10-04
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负责所属剧院的日常营运服务工作，主要包括： 1、做好顾客迎宾接待工作，以及电影或活动结束后顾客的散场、疏散、送离工作； 2、 随时响应观众的要求，满足观众需求、及其他个性化、人性化服务需求； 3、按要求巡视剧场内顾客和演出的情况，确保观众厅秩序； 4、剧场内节目的发放、回收； 5、剧院专场活动的支持和服务
简历本 发表于 03-25
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1、 能根据公司实际情况，进行战略规划和年度经营目标的编制、宣导、实施、推行；2、 根据公司的战略规划，编制公司年度全面预算管理；3、 编制年度行政、人力资源工作计划，并分解OGSM计划。 4、 通过员工岗位职责描述和分析并根据不同状况进行薪酬设计方案。 5、 熟练运用各种考核工具如，MBO、KPI、BSC，360等。6、 能通过公司战略和价值链，绘制战略地图，建立组织绩效考核指标。7、 熟悉公司
简历本 发表于 02-13
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项目介绍来访接待、老客户资源、Call客名单(营销途径)地产资源(硬件环境)有个专业、团结、资深团队(软件环境)项目位于大浦东御桥北蔡版块，项目分为三期开发，高层住宅，房型面积：85-145平米，单价：3万/平米左右，当天早上7点客户排队等候，9点客户10人一批进场摇号选房，开盘至中午12点，第一批推出400多套房源由三家公司全部售馨，完成总销10个亿，被外界称为：日光盘。我的职责项目现场由我和副
简历本 发表于 02-20
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近10年的工作经验，已婚已育的稳定性，励志在行政管理上的职业方向，让我不断努力提升自我，从基本行政工作，到编制行政工作流程，及采购预算、设备维护，报销审核、与供应商维护良好的合作关系等，不仅磨炼了自我的意志，更提升了工作能力，完善了自我的内在修养，带领自我的团队有效的工作，上传下达领导的中心思想及工作内容，有较强的领导和组织能力；9年的专业学习，拥有扎实的专业功底，熟练运用电脑办公软件，进行日常邮
简历本 发表于 10-18
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项目介绍作为集团人力及行政管理总经理，全面建立金融控股集团的人力及行政管理体系。实现公司从原来的人治提升为制度管理，流程更加规范。我的职责人力及行政总经理，全面主导负责体系组建与提升。
简历本 发表于 11-03
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