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项目介绍该项目是一项恒邦保险公司通过网上公开招标运营商对恒邦保险公司进行企业微信运维宣传服务，本人代表所在江西永鸿公众传媒有限公司作为运营商进行投标最终中标，该项目从前期跟乙方及招标接洽到标书撰写到项目开标唱标直至项目中标后合作方案洽谈全权由本人负责。我的职责
简历本 发表于 03-06
1740人阅读
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MS PowerpointAccessPhotoshopMS WORDMS ExcelPower BISharepoint
简历本 发表于 02-17
1569人阅读
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性格活泼开朗的我，能够快速的适应新环境及很好的融入新的工作团队。做事细心严谨负责、积极主动，因为我始终保持着对工作负责就是对自己负责的工作态度，通过不断的学习以提升自我，并有着强烈的企业认同感，也始终相信天下不会掉馅饼，越努力才能越幸运!
简历本 发表于 07-05
9246人阅读
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项目介绍1.新员工岗前培训的目的与程序2.新员工岗前培训的内容及考核3.新员工培训的反馈我的职责1.严格执行公司新人训的制度与实施2.参与新人训流程的策划与活动举办工作
简历本 发表于 03-16
1708人阅读
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项目介绍在星级酒店举办两天一夜的夏季summer分享会，利用走秀形式展现夏季新品和陈列知识，分享当下潮流搭配和潮流色。搭建了5种不同风格的摊位让客户有更好的体验感觉，和近距离了解夏季新品。我的职责
简历本 发表于 11-07
2713人阅读
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1.负责公司访客、来宾的登记、接待、引见;2.负责电话、邮件、信函的收转发工作，做好工作信息的记录、整理、建档;3.负责各类信件快递的收发；4.负责管理前台办公用品及办公设备的清洁保养，维护前台区域内的整洁，进行该区域内的报刊杂志等；5.及时更新维护员工通讯录等相关信息；6.负责日常固定费用(水电费、保洁费、固话等)的申请与缴纳；7.负责机票及火车票的准确预定；8.负责协助公司员工的复印、传真等工
简历本 发表于 11-06
1186人阅读
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负责管理公司员工社保公积金增减员报表汇总、基础资料准备及社保公积金平台操作；负责子公司社保公积金账户开通及办理业务跟进；考勤YOA流程跟进与月度考勤报表制作；负责管理公司员工节日活动的策划与节日福利发放；负责员工餐费的发放与报销；负责管理公司员工晨迎、英雄榜等企业文化的执行；入离职、异动等人事手续的办理及线上流程的跟进；负责员工居住证积分办理、落户手续办理；管理公司员工的人事档案管理；行政办公用用
简历本 发表于 05-05
2333人阅读
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1、根据企业战略编制人力资源管理工作计划及年度人力资源管理预算；2、对企业现有岗位进行分析，编制岗位说明书；3、根据公司人员需求计划及各部门临时需求，编制招聘计划并组织实施；4、进行培训需求调查、分析，编制培训计划，组织公司内部日常培训及专项培训并担任部分课程讲师；5、根据公司要求，建立薪酬体系，组织调薪及工资报表审核；6、负责编制人力资源管理制度，对公司人力资源管理政策提出建议；7、监控劳动关系
简历本 发表于 02-02
805人阅读
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1、负责员工劳动合同的签订、录用及退工2、负责职工保险工资公积金核算缴纳发放申报3、负责人事任免、人员调动的协调工作及手续办理4、人事档案建立审查立卷5、负责全市建筑设计、城市规划、勘察测绘三大专业专业技术职称申报及材料审查上报，协助组织完成三大专业职称评审会的评审工作6、负责集体户口办理及管理7、单位内部管理制度、用人管理制度、财务管理制度的起草与修订8、建立单位培训档案、完善主任办公会会议纪要
简历本 发表于 07-09
1347人阅读
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·负责日常入库、出库的统计。·负责月末库房的月报及损益处理，保证库房帐物相符。·协助财务人员对库房帐目的盘存、报废品的统计。·调库、移库的管理。·负责保税货物损坏元器件清单整理。
简历本 发表于 03-22
1296人阅读
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1.负责每日订单录入，保证数据库的准确性。2.负责返回单据的整理，即使更新。3.负责制作各类统计报表，以便随时查看数据的准确性。4.月末提供业务的明细单及时和平安等各公司对账。5.完成领导交接临时任务，确保工作高效完成。
简历本 发表于 03-30
1204人阅读
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借调在第二届北京农业嘉年华组委会票务与观众服务组，负责热线组的工作，日常的咨询、投诉、答疑等问题的处理。团体接待的安排和对接工作。协助组内成员和其他各组做好各项统筹协调工。曾荣获“优秀个人”荣誉称号。
简历本 发表于 04-25
488人阅读
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MS ExcelMS WORDMS Powerpoint用友
简历本 发表于 07-11
1360人阅读
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1、通过行政管理专业学习，掌握良好的专业知识，熟悉人事行政各项工作流程，了解劳动合同法及相关人事、行政政策法规；2、能够熟练使用office等办公软件，具备较强的数据信息分析能力；3、工作的积极性较高，执行力、应变力和服务意识教强，具有良好的团队精神和学习能力，能够高质量高效率的完成上级分配的任务。4.具有强烈的责任感，良好的道德品质，较强的事业心和优秀的沟通和组织协调能力，能够吃苦耐劳，拥有严谨
简历本 发表于 02-08
1871人阅读
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项目介绍2020世界杯举办在即，作为国家最早组建的六个大区综合性建筑设计院之一，中南建筑设计院将代表中国参与世界杯体育馆投标项目；我的职责在该项目中，我主要负责翻译卡塔尔2020世界杯体育馆场项目申报实地考察建筑材料，主要涉及水电、建筑翻译内容，翻译字数达1万字
简历本 发表于 08-30
461人阅读
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1)办理员工入职、转正、离职手续，建立、维护员工档案。2)负责办公用品、飞机票、火车票、酒店、办公物资的采购及日常管理。3)负责总机接听、电话转接，访客的引导、接待4)负责行政费用的申请、清算、汇总等。5)负责员工考勤监督及汇总。6)负责固定资产、低值易耗品等物资的清理、建档、保管、盘查、出入库记录等。7)严格执行各项财务政策、法规和规定，办理现金收付和银行结算业务。8)根据审核无误的会计凭证，办
简历本 发表于 01-22
578人阅读
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忠实诚信，讲原则，说到做到，决不推卸责任：有自制力，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废；肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心；会用100%的热情和精力投入到工作中；为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地，有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
简历本 发表于 02-28
986人阅读
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* 十多年人力资源实际操作经验，有企业资源整合、战略规划、流程再造、制度创新、企业文化构建能力，能结合公司的实际制订适应企业战略发展的人力资源管理体系、行政管理系统； * 熟悉劳动法规，擅于处理劳动纠纷，有多次劳动纠纷法庭现场辩护经历； * 熟悉招聘渠道，对人才面试有独到之处； * 在培训方面，能结合公司与员工发展的实际实施有效培训； * 擅长行政管理各方面工作，有庆典活动组织能力，能承受工作压
简历本 发表于 02-17
540人阅读
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项目介绍邀请长虹咨询有限公司为我司进行组织系统的重建，主要内容如下：1、组织框架的搭建、部门职责、部门定编定责的梳理；2、培训体系的优化；3、薪酬系统的搭建及优。我的职责在该项目中，我主要担任受训者与参与者的角色：（一）、受训者1、长虹咨询的专家对人事系统中不同岗位价值评估方案、岗位说明书编写的要求、招聘面试的技巧、薪酬等级的划分标准、不同绩效考核方案的优劣势等方面展开了详细的培训，本人从中受益匪
简历本 发表于 06-25
943人阅读
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1、完成公司内部人才招聘工作2、协助上级确定招聘目标，制定执行招聘计划3、发布职位需求信息，最好公司形象宣传4、收集简历，对简历分类、筛选，安排人员面试，确定面试名单，通知复试5、组织相关用人部门人员协助完成复试工作，确保面试工作有效及时与符合岗位要求6、负责招聘广告撰写、更新7、作为海外分子公司（印尼、孟加拉）人事负责人储备。
简历本 发表于 07-20
383人阅读
