• 简历本整理的产品/品牌主管岗位自我评价范文,自我评价:本人性格开朗、待人诚恳、热情、乐观向上,对工作认真负责,对工作、企业忠诚度高,并认真完成上级领导交待的各项任务,有条不紊安排下属完成部门各项工作,注重下属的个人发展,及最大化释放各自的有效工作经验,充分发挥团队协作精神。
    简历本 发表于 11-26 1774人阅读
  • 简历本整理的产品/品牌主管岗位个人技能范文,个人技能:MS VISIO
    MS Excel
    MS Powerpoint
    SPSS
    OutLook Express
    SQL
    C/C++
    MS WORD
    Access
    MS Project
    Java
    数据分析
    Axure
    简历本 发表于 12-12 1495人阅读
  • 简历本整理的产品经理/主管岗位工作经历范文,工作描述:.建立健全财务管理的各项规章制度,严格遵守财经纪律、法规和各项规章制度,不断改进财务工作。   
    2.加强同税务、银行、保险、会计事务所等外部相关单位联系,确保相关业务的顺利开展。   
    3.加强资金筹措和管理,根据资金状况及时分析、调度,保证生产营运资金正常周转。  
    4.参与制定公司各项经营计划、投资决策、职工工资、福利政策,协调财务部与公司其他各部门之间的工作关系。
    简历本 发表于 11-24 1766人阅读
  • 简历本整理的产品经理/主管岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    该项目属于CPIC2012年度重点项目,项目计划从2011年7月启动于2012年4月生产投产,但开始阶段需求部门与IT部门摩擦不断,进展十分缓慢,截至2012年1月一共只完成了3个子任务(一共46个)。应业务部门强烈要求,我被安排进入系统担任项目组负责人(3人之一,我主要负责需求分析和架构分析,项目由另一处处长担任项目经理)。我进入项目组后提纲挈领,发挥自己IT知识及沟通能力,有
    简历本 发表于 12-18 1576人阅读
  • 简历本整理的产品经理/主管岗位自我评价范文,自我评价:1,学习能力强、接受新事物快;
    2,谦逊
    3,熟练 After Effects 、会声会影 等视频制作软件; 掌握 Photoshop、Corel Draw 等平面设计软件。有视频设计经验;
    4,运营过微信、微博,有网络推广经验;
    简历本 发表于 04-09 1484人阅读
  • 简历本整理的产品经理/主管岗位个人技能范文,个人技能:Corel Draw
    MS Excel
    MS WORD
    MS VISIO
    Web前端
    Illustrator
    AUTOCAD
    Dreamweaver
    Photoshop
    MS Powerpoint
    简历本 发表于 10-22 1865人阅读
  • 简历本整理的工业/产品设计岗位工作经历范文,工作描述:ABB、KUKA机器人的智能生产线的集成应用研发(所研发的功能有PLC控制系统模块,ARM触摸屏模块,气泵电磁阀模块,视觉智能检测模块,RFID检测模块,模拟加工装配模块,物流输送模块,AGV循迹小车运输模块,物料仓储模块);同时,对直角坐标机器人、工业虚拟机器人做了初步研究及实施方案。
    主要工作包括系统集成研发,安装,调试,培训,写教程,做项目方案等。
    简历本 发表于 07-26 2632人阅读
  • 简历本整理的工业/产品设计岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    该项目主要是运用智能检测设备及云网,进行品检模式创新,实现巡检无人化,全检人力递减。目前已完成4个楼面导入,节省品检人力153人
    我的职责
    本人在项目中作为专案Leader主要负责以下工作:
    1.智能检测设备需求分析、云网功能需求分析
    2.车间Layout 规划
    3.设备采购进度跟进
    4.不同产品检测项目确认及设备调试验证
    简历本 发表于 08-16 2470人阅读
  • 简历本整理的工业/产品设计岗位自我评价范文,自我评价:两年的3C及周边产品【充电宝,蓝牙耳机,启动宝,蓝牙音响,手机被夹,手机支架等】设计经验。熟悉产品的CMF设计。有很强的设计统筹能力,有非常独立的外观设计能力,公司的设计工作都是我一人独当一面。对工业产品设计的流程十分熟悉。有一定的CMF设计能力。熟悉产品设计流程。
    简历本 发表于 12-01 2092人阅读
  • 教育背景时间:2013-09 - 2017-06学校:简历本师范大学 | 专业:产品设计 | 学历:本科个人评价对产品设计的执着和热爱,现已基本掌握Photoshop、Coreldraw等平面制图软件表现以及3Dmax VRay、Rhino、T-Splines、hypershot等3D建模渲染软件并有较好的手绘表现能力以及产品塑造、观念创新能力,在校期间参加了晶网软件培训、摩登犀牛软件培训并得到了
    简历本 发表于 07-28 1726人阅读
  • 教育背景时间:2011-09 - 2015-06学校:简历本科技大学 | 专业:产品质量工程 | 学历:本科个人评价熟悉专业知识、丰富质量管理和改进经验、丰富人员管理经验.超强适应能力超强学习能力、很强的社会活动能力,能与别人很好的交流。对工作认真负责、有上进心。多年经验积累,善于发现解决问题,重视制程改善,追求创新与技术进步,良好的心态,较强的抗压能力,团队至上。个人技能PhotoshopDre
    简历本 发表于 11-03 780人阅读
  • 沈阳唐码沙诺传媒公司主要是经营公交站亭灯箱、大型户外LED屏幕等广告媒体于一体的户外媒体广告公司,我在此公司主要担任高级客户经理一职,负责寻找有意向合作的客户,与客户建立合作的关系,跟客户进行有效地沟通,更好的为客户服务,使客户达到满意的效果,提高媒体的优质品质。还需要与北上4A广告公司对接,制定一些广告的投放计划等内容,在这里人际沟通和谈判能力得到了一定的锻炼,曾服务过三星电子公司,上汽集团,统
    简历本 发表于 08-12 413人阅读
  • 负责官网平台、APP内容运营,更新;负责产品活动策划,线上推广,提升用户群;官方微信、微博等新媒体开放平台的日常运营,策划节假日及热点事件的专题及线上活动;平台上线发布会、金融行业峰会的活动执行及线上宣传;互联网金融行业竞品分析,结合用户数据提出平台运营改进方案;协助SEO推广关键词稿件的撰写等。
    简历本 发表于 02-08 513人阅读
  • 1,主要负责分支行来访客户持有汇丰银行信用卡业务。2,负责分支行亲见亲签以及根据分析理财客户需求给出合理化建议。3,与CDO部门经理合作挖掘客户潜在需求。制定关联计划。4,为MSF部门提供客户资源。5,审核信用卡中心客户材料,包括公司资质文件,亲访照,规避风险。在汇丰银行任职期间成功通过反洗钱培训,假币坚定,风险控制等培训,严格按照规章制度合规要求。
    简历本 发表于 11-19 306人阅读
  • 1、SMT设备(包括周边设备)标书制作;SMT贴片机选型、配置、性价评估。2、SMT新车间Layout(机器线体、电、气等布置);与供应商洽谈与沟通设备的引进。3、SMT人员架构及人力配置。4、各种系统文件的编写制定与拟审.5、SMT流程各个环节控制,解决产品工艺问题,SMT机器维护与保养.6、营运成本的有效控制.整个车间的统筹.7、负责两个客户的项目管理
    简历本 发表于 03-31 2372人阅读
  • 对已验收入库的商品按购进入库单再次复核、保证待验区入库商品准确、及时、迅速的归位摆放、商品按货位维护、存储,对新品或无架位号的商品设定货位;管理销售发货,坚持按近期现出,按批号、按电脑单发货的原则办理药品出库手续,并负责做好药品出库复核记录、严格按GSP规范做好在库商品的储存工作;负责区域内设备,设施的保管和养护;
    简历本 发表于 10-18 1386人阅读
  • 汇报对象:项目经理职 责:方案设计、施工图审核及深化工作内容:初期—现场与客户沟通了解产品定位及功能需求。现场尺寸定位。前期—完成史密斯旗舰店的平面布局,与客户沟通确定平面方案。中期—施工图深化设计及审核,效果图审核,确定施工套图,确定美工文件。后期—完成与工厂端的对接,跟进工厂端生产制作进度。进场—现场跟进、方案调整及变更。负责项目:史密斯旗舰店 项目类
    简历本 发表于 04-03 1323人阅读
  • 1.负责在旅行社门市接待各地旅游散客,销售旅游线路,解决相关问题,耐心沟通,尽量留住客人为门店创造收益。2.负责旅行社与当地客栈、酒店、青旅的联络与业务对接。上门推销旅游线路,与别家旅行社竞争,拓展及维护新老客户。3.帮助客栈老板与客人沟通,推销旅游线路,完成合作。4.与客户签订旅游合同,联系地接安排此次出行,随时解决行程中出现的各种问题,及时处理来自消费者的投诉和建议。
    简历本 发表于 12-02 494人阅读
  • 一般贸易进口及内销。工作内容:1.精密在线测量仪器及其零配件的进口及内销。2.品牌航标仪器(航标灯、雾笛)的竞标投标,进口及内销。3.购汇付汇,收款以及增值税发票代开。
    简历本 发表于 04-04 2148人阅读
  • 1、分析职位要求,了解职位详细需求和职位相关情况。2、确定寻访方向、策略,开始搜寻,并根据招聘进度做出调整。3、联系候选人,判断候选人的匹配性,做推荐报告。4、进行一些必要的候选人电话面试培训,跟进招聘进度,及时了解客户对候选人的反馈,不断调整方向,找到合适的候选人。5、协助候选人入职。
    简历本 发表于 08-31 744人阅读