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热爱思考，思维敏捷，积极性高，信念坚定，能适应工作的压力。很强的团队意识,，为人真诚，刻苦勤奋，责任心强；能很快适应新的工作环境并融入团队。具有较强的沟通、协调、分析判断能力。具有严谨的工作态度，服务客户的意识。
简历本 发表于 02-27
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项目介绍项目描述：OA系统就可以完美地解决这些问题，利用这种规范化的工作方式，可以使企业内部的各种工作如通知、申请、审批、讨论、调查、文档管理变得规则、有序、高效。测试环境：Windows2008，IE8.0测试工具：SVN、QC我的职责1： 负责公告信息模块，包括发布公告、发布新闻、发布调查、查看公告，查看新闻、查看调查的功能模块2：了解项目需求，编写测试计划，方案3：编写测试用例，执行测试用例
简历本 发表于 01-29
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长安通信是回家计算机网络与信息安全管理中心的全资公司，我的工作是负责国家计算机网络与信息安全管理中心网络运维的质量控制工作，主要是负责对公司同事的工作过程进行监控，对故障处理情况进行跟踪提醒，将部门内部工作情况向客户进行沟通反馈，给同事进行质量管理方面的培训，给公司制定考核指标，负责报关本部门产生的文档资料，旨在于提高部门的KPI。参与了公司质量管理手册的编写。同时承担各种维护总结报告的编写，还承
简历本 发表于 07-27
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上一篇中我们从简历的基础信息开始讲，今天接着上篇的内容继续剖析一份优秀的简历应该如何写。常说简历编辑可以参照STAR法，但对于大多数求职者来说可能不知道也不知道如何使用，下面我推荐另一个方法给大家，更加简洁易懂。◆◆撰写方法◆◆相对于STAR法，w+h+r公式高效且简单，精简了一些：Who+How+
简历本 发表于 07-17
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大家总在说，好看的皮囊千篇一律，有趣的灵魂万里挑一。这句话放在简历上一样可以。投递的简历千篇一律，合适的简历万里挑一。在求职过程中的，一份有灵魂的简历作用至关重要。优秀的简历有律课寻，失败的简历的理由也是各有千秋。但常见的写简历时最常见的情况不外乎这两种，其一是觉得自己没经历，不知道该怎么写，导致简
简历本 发表于 07-17
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现在你还在用用E-Mail投简历吗？虽然现在大部分招聘网站都可以直接发邮件给hr，有时候还是有必要给HR发E-Mail投简历，增加面试机会。但有时候会用E-Mail投了上千份简历，却几乎得不到任何回应？因为这个，你开始心灰意冷、自暴自弃。或许，你没有想过，问题有可能发生在发邮件的那一刻，要知道正确使
简历本 发表于 07-17
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薪资在职场上一直是一个敏感话题，虽然很多公司明令禁止员工私下相互打听工资，但还是有很多好奇心强的人会偷偷地讨论这个话题。职场中，发工资后被问薪资是职场人最怕遇到的场面之一。有些人喜欢了解别人隐私，喜欢与同事对比。碰到这样的人，不说显得自己小气，说了如果有差别，又会影响同事间的感情，引起纷争，导致被问
简历本 发表于 12-11
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又到一年的年末了，根据惯例，每年的年末都是职场人跳槽的高峰期，今天还在同一公司打卡，明天就可能去隔壁报到了；今天还是同事，明天就成了竞争对手。作为职场人，对于年底这样的跳槽事件已见怪不怪。目前，跳槽成为职场中获得更高薪酬、更理想工作环境、更大发展空间的重要手段。但跳槽失败的案例也不胜枚举，其中三类跳
简历本 发表于 12-12
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在求职过程中，除了拥有一份合适的简历之外，面试更是重中之重。 面试不像简历，会有固定的模板，只要将经历套进简历模板上面就可以了，面试中随时会遇见各种突击问题，让人防不胜防。尽管如此，一些在产品面试中出镜颇高的问题，还是有可以遵循的作答套路来作为参考的，提前准备，有备无患。 1如果让你来设计
简历本 发表于 12-21
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求职者总是会犯同样的错误，不管再怎样面提耳命，面试总是会有人迟到。今天我看到一个关于90后女生面试迟到的经历。女孩去面试只迟到了三分钟，就被告知需要在会议室等候。等了45分钟，实在没有了耐心，就留下字条扬长而去。字条内容大概意思是：你们老板一定很忙，我为耽误他的时间道歉，但我的时间也很宝贵。不得不感
简历本 发表于 01-04
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有人说，在职场中我们第一要学会保护自己、第二要学会保护自己的前途、第三要学会拒绝。是的，职场中，不懂得拒绝总是会被“欺负”，学会拒绝是你“不被欺负”的开始，尤其是面对领导时；另外，新员工来了老被老员工欺负，学会拒绝，是你独立的开始。很多人没有勇气拒绝，感觉不好意思，其实并不是如此。职场中只要你能够做
简历本 发表于 01-15
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对于求职者来说，2019都是求职困难的一年，很多人好不容易熬过了2019，想着春节后回来把握春季招聘的黄金时机，找到一份理想的工作。然而一场突如其来的疫情，2020年也让求职者感到了一丝凉意。那么我们在防疫期间，我们应如何提前为求职高峰期做准备？1、持续学习，保持良好竞争力记得曾经跟招聘的HR同事聊
简历本 发表于 02-18
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1.负责本部门的管理工作，合理安排本部门岗位的各项工作，对工作质量和效果监督和指导。2.组织编制，执行公司财务收支预算，检查，监督，分析预算执行情况。3.参与本公司经济合同，协议的签订，以及有关经济活动的决策。4.对本公司业务会计审核工作，保证各项业务及报表的合规，合法性。5.负责公司的收入，成本，费用，利润核算合理控制各项成本费用支出。6.组织编制本公司财务决算，提供公司的财务状况报表及相应的分
简历本 发表于 04-21
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我是一名退伍军人，退伍前服役于福建空军，军种为警卫。曾于2014年01月修完中央广播电视大学会计学本科的全部课程，顺利毕业。在校期间我努力学习，能够熟练操作Windows，能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑,能够熟练掌握财会相关知识。熟悉会计工作流程和会计制度及税法、熟练操作基本的办公软件和用友、金蝶财务软件。 曾任岗位职责描述：账务方面：月初起对相应收入进行确认，然后进入国、地税网上
简历本 发表于 04-27
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驾驶Microsoft OfficePhotoshop秀米
简历本 发表于 05-18
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项目介绍U美APP是一款医疗美容服务应用，拥有一键搜索医院、医美项目查询。在线预约、一键下单、查询进度等功能，为所有爱美者提供随时随地的医疗美容体验。我的职责1. 根据产品需求及产品定位，负责移动端、PC端产品的界面设计；2. 负责项目中各种交互界面，图标，按钮等相关元素的设计与制作；3. 根据产品的定义需求，对页面进行优化，使用户操作更趋于人性化，提交具有创新思维和符合用户体验的视觉设计；4.
简历本 发表于 06-27
26人阅读
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1、劳动争议、员工申诉、人事纠纷处理；2、妥善解答员工疑问，完善沟通渠道（如召开员工代表大会，进行员工访谈，员工满意度调查，设立意见箱等）；3、管理残疾人及残疾人相关事宜（如申报残疾人养老保险和医疗保险补贴办理，申办按比例安排残疾人就业年度审核）；4、协助组织员工活动，丰富员工生活（如举办员工生日晚会，组织安全健康、心理等方面的培训等，组织资格证书考试及学历教育考试）；5、管理员工火车团体票的订购
简历本 发表于 06-29
24人阅读
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颐高集团有限公司（EgoGroupCo.,Ltd.）成立于1998年，是中国领先的互联网创新创业公司，致力于为传统产业提供“互联网+双创”平台，打造创新创业生态圈，实现传统产业转型升级。集团旗下拥有“颐高数码城”、“颐高电子商务产业园”、“颐高创业园”、“颐居养生小镇”、“颐居美丽乡村”、“楼友会”、“颐高智能广场”等核心产业，覆盖电子商务、创业孵化服务、健康医养、楼宇智能化运营、美丽乡村建设、物
简历本 发表于 07-04
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1.负责设计、销售、采购、客服等岗位的招聘工作；2.操作4个账户500名员工的五险一金增减员、医疗保险、公积金提取事项；3.办理员工劳动合同签订，入职及转正、调动、离职等手续。
简历本 发表于 08-16
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1. 使用Java + Selenium Webdriver + TestNG编写web端自动化测试脚本；2. 软件测试进度把控、测试质量控制，以及测试技术钻研及改进3. 书写测试报告及测试总结；4.搭建关键字驱动自动化测试框架及数据驱动测试框架5.熟练使用项目管理工具project、禅道，用例管理工具Test-Link6.回归测试利用monkey对APP进行压测
简历本 发表于 09-14
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