数学教育专业工作经历怎么写

简历本 05月11日 简历范文      工作经历怎么写

工作经历(案例一)

工作时间:2013-07到至今

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门:生产部 | 所在岗位:生产经理

工作描述:
1、全面负责生产部的运营管理工作。
2、管理及统筹整个厂务的生产及其他工作。
3、不断完善生产管理标准、流程、架构等建设;
4、审核评估销售订单,合理安排生产,准时完成生产任务。
5、跟进及解决影响生产的问题。
6、评估部门员工的培训效果。
7、统筹设备及对设备定期进行保养、维护。
8、负责组织TS16949体系外审和6S的培训工作;
9、各部门的协调工作,确保各项目标的顺利完成;
10、协助管理者代表进行管理评审;
11、积极推进精益生产管理模式,不断提升公司效益及竞争力;
12、指导采购新供应商开发及新材料品质、价格确认;
13、组织制定绩效指标标准(KPI),监督各下属目标的达成;
14、团队建设,提升团队士气及凝聚力
15、负责和督促相关部门各项规章制度的制定、实施;
16、解决生产过程中出现的异常。
17、协助品质部对出货成品异常投诉的改善和技术部新品的试验。
18、完成总经理交办的其它事务。

工作经历(案例二)

工作时间:2007-04到2013-07

公司名称:简历本信息互动有限公司 | 所在部门:生产部 | 所在岗位:制造部长

工作描述:
1、在公司中主推精益生产管理,建立、完善生产运营体系、品保体系、成本控制体系、设备管理体系、绩效(KPI)体系以及各项制度;
2、制定完善采购计划、生产计划、出货计划满足客户需求及交货期;
3、为节约成本制定各项改善计划并监督实施;
4、生产效率最大化战略方针及规划;
5、现场管理中6S管理推行、设备维护及保养计划、TPM管理推广;
6、公司管理体系完善;
7、标准化现场管理推广;
8、目视化管理推广;
9、人员管理及素养提高,详细的教育计划实施;
10、各部门的协调工作,确保各项目标的顺利完成;
11、团队的培养,提升团队的凝聚力及士气;
12、绩效考核体制的推广、职责明确、工作效率最大化。
13、完成上级领到交办的其它事项。

工作经历(案例三)

工作时间:2003-02到2007-04

公司名称:简历本网络科技有限公司 | 所在部门:制造部 | 所在岗位:制造科长

工作描述:
1、全面负责生产,制定生产计划、安排日常生产;
2、根据生产计划核实生产原料,对车间物料实行定位管理;
3、高效组织生产,保证高品质的产品按时交货;
4、严格按工艺标准组织生产,注重制程改善,保证产品质量,实现零缺陷的目标;
5、熟练使用ERP生产模块,生产现场5S及SCO的推进、检查和改善工作;
6、落实设备日常保养与定期保养制度,检查生产安全,提高员工的安全和环境意识,确保作业程序和生产过程符合安全政策;
7、制作相关生产报表,及时量化产量与品质状况;
8、对生产过程中的问题持续改进;
9、负责所属员工的绩效考核、培训与发展,逐步提高员工岗位技能.在日常生产管理中,善于运用PDCA、QC七大手法、TPM等理念;
10、完成上级领导交办的其它事项。

工作经历(案例四)

工作时间:2010-11到2015-03

公司名称:简历本网络技术有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:人力资源经理

工作描述:
行政类:
1、办公用品管理、采购、分发;
2、员工宿舍费用安排、费用监管、及宿舍管理相关工作;
3、各项会议策划组织与实施;
4、办公室及各部门规章制度推行监管;
5、网络设备、软件安装管理及维护;
6、其他行政外联工作;
人力资源类:
1、制定招聘、培训计划并进行面试、培训、公司相关管理制度培训;
2、员工入职、离职、调岗办理及员工档案管理;
3、公司员工考勤及考勤设备数据采集维护;
4、员工薪酬调整方案制定及实施;
5、各类考核设计、推行、实施、改善方案的设计和实施;
6、处理劳资纠纷;

有用
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