工作时间：1993-07到2012-12
公司名称：简历本信息互动有限公司 | 所在部门：集团财务部副部长、上市公司财务总监、区域财务总监 | 所在岗位：
工作描述：
1993年我进入公司时，年销售收入1亿元；2012年我离开公司时，年销售收入800亿元。我参与和见证了宜化的飞速发展，同时自己在这个舞台上也不断成长。参与制定并落实集团财务管理模式的建立、修订和完善；参与集团融资和税收管理；参与集团部分子公司的收购；参与预算的制订；参与财务分析、成本控制、投资管理。其间：曾担任湖北宜化旗下两家上市公司（湖北宜化000422和双环科技000707）财务总监、内蒙区域财务总监、宜昌片区财务总监。
作为上市公司财务总监，我的主要工作职责为：
1、全面负责上市公司整体财务工作的规划、管理和不断优化；
2、负责财务规范化运作；
3、为董事会经营决策提供依据，协助董事会制定公司战略，制定公司财务战略规划；
4、优化财务部门建设，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制；
5、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；
6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；
7、参与公司重要事项的分析和决策，为公司业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。
作为分管集团资金系统的副部长，主要工作如下：
1、推进预算管理。根据集团生产经营计划编制预算、审核子公司预算，及时筹措资金、合理使用资金。
2、优化融资结构。协调银企关系，规划融资总额、品种、期限、担保方式、利率等。
3、高效使用资金。一月一次请银行客户经理做现场演示，结合公司实际，选择合适的银行产品，最大限度节约公司资金成本。
4、保障资金安全。定期组织有价证券、货币资金、金融票据的盘存、保障资金安全；每月查询各公司征息系统记录，保证系统与实际相符；每季度组织帐户清理。
作为分管集团税务工作副部长工作描述：1、研究政策法规。针对企业实际，研究与集团相关的税收政策。
2、科学策划税收。（1）税收预算；（2）日常基础管理：做好增值税专用发票、普通发票、收据和金税卡的管理；税金计提；涉税科目清理；税收实现各月应相对平衡；（3）指导纳税申报工作；（4）编制税收类管理报表。
3、规避税收风险。（1）税收自查；（2）税收辅导。组织开展重大税收政策的培训学习检查指导。
4、降低税收成本。落实各项税收优惠政策。
工作业绩及成果：
参与制定公司的重大财务政策；
参与公司部分公司收购；
参与两家上市公司的上市、融资、增发等相关过程；
2016年公司收购湖北双环，我即担任副总，分管财务、法律、投资、证券等相关工作；
2011年进入湖北宜化内蒙区域开展区域财务工作；
制定集团税收筹划方案；
协调各金融机构，落实企业生产经营发展资金；
协调财政、商务、海关、发改等部门，落实与企业相关的税收金融投资政策；
开展经营活动分析、预算，对经营行为做到精确打击。
工作时间：2004-03到2010-03
公司名称：简历本招聘咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：日系MC、PC专案、课长
工作描述：
2008.03 ~ 2010.03 gbm精成科技(東莞)股份有限公司-EMS事业处 日系资材(PMC)课长
工作细述：
1、本Team工作计划的制定与实施；
2、日系制程产能分析的确认与审核；
3、日系生产计划排程、物料需求计划的审核与追踪实施；
4、呆废料、呆滞库存料的协调处理；
5、日系相关部门的沟通与协调；
6、本Team绩效考核与行政管理；
7、本Team相关业务指导与培训。
2005.09 ~ 2008.03 gbm精成科技(東莞)股份有限公司-EMS事业处 日系生管(PC)专案
工作细述：
1、制程产能分析；
2、销售合同（产品交期）评审；
3、根据销售计划、仓储物料、制程情况作生产计划排程；
4、生产交期的跟催与协调；
5、产品入库的跟踪与确认。
2004.03 ~ 2005.09 gbm精成科技(東莞)股份有限公司-EMS事业处 日系物控(MC)专案
工作细述：
1、根据销售计划、制程产能、BOM作物料需求计划；
2、物料的跟催，与销售、采购、生管、仓储协调物料排程；
3、呆滞库存物料的协调处理；
4、物料单据的管理。
工作时间：2006-03到2014-06
公司名称：简历本人才咨询有限公司 | 所在部门：财务 | 所在岗位：财务主管/总账主管
工作描述：
1、财务预算管理
（1）建立预算管理体系，负责公司预算的制定、控制、分析、调整、考核及经营预算工作。
（2）对公司经营项目盈亏平衡点进行预算，测算产品毛利率，为领导层正确决策提供数据支持。
2、报表编制与分析
（1）编制月度、季度、年度会计及统计报表，按时完成企业税务申报。
（2）按月编制合并利润表、内部管理报表，及时、准确、完整地反映公司整体的财务状况和经营成果及现金流量，并编写公司必要的财务分析报告。
3、总帐管理
（1） 健全和完善会计核算体系。梳理财务核算流程，改进了成本核算办法。
（2） 财务建帐。完成财务从一无所有到完整核算体系的建立，总帐，各类明细帐及辅助类 帐薄的建立，确保帐证相符、帐帐相符，并顺利完成从手工帐到金蝶ERP财务软件的过渡。
定期对公司往来帐款进行核对，发现问题及时纠偏，确保公司资金安全。
（3） 定期组织对公司物品的清点工作，与账面进行核对，发现问题及时查找原因，并做出相应的处理。
（4） 按照企业内部控制制度和稽核制度的要求，对公司各项会计事项进行总复核，审核会计凭证及会计事项处理的准确性以及财务收支的合法性和合理性。
4、其他财务管理
（1） 对新筹建的公司进行一般纳税人资格的审批手续，经过努力，成功通过，并提前申请到大额增值税发票，使企业完成既定的工作目标。
（2） 负责部门内部的岗位安排与调整，业务分工、考核，指导部门员工的财务工作，任职期间团队的工作效率及积极性得到很大提高。
（3） 联系会计师事务所对公司的年度审计，解答审计师疑问并提供相应证据及资料，保证审计工作的顺利完成。
（4） 负责同银行、税务局、统计局、财政局、工商局、外资委等行政部门的联络，并保持良好的关系。
工作时间：1991-09到2001-05
公司名称：简历本人才咨询有限公司 | 所在部门：财务部 | 所在岗位：财务主办会计
工作描述：
1、出纳工作。曾出任过现金、银行、工资出纳工作。
2、会计核算。负责审核原始报销票据、记帐凭证，核算收入。
3、往来资金核算。辅助成本统计。
4、往来核算。定期对公司往来帐款进行核对，发现问题及时纠偏，确保资金安全。
5、报表编制与分析。编制月度、季度、年度会计及财政统计报表，按时完成企业税务申报工作。
6、其他财务工作。联系会计师事务所对公司的年度审计，提供相应证据及资料，确保审计工作的顺利完成。负责同银行、税务局、统计局、财政局、工商局、等行政部门的联络，并保持良好的关系。
