ceo总裁总经理工作经历简历范文

简历本 08月29日 简历范文      工作经历怎么写

工作经历(案例一)

工作时间:2016-09 - 2017-08

公司名称:简历本招聘咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:首席执行官ceo总裁总经理

工作描述:
公司立足于电子竞技领域,开展电竞教育咨询业务。凭借个人多年游戏行业人脉资源以及用户运营经验,公司以互联网化运营为核心,综合线上整体营销体系以及线下报名体系为电竞培训做基础,并且公司业务涉及赛事运营、内容定制传播、电竞社区等多个领域。致力于帮助每一个电竞爱好者实现自己的梦想,为电竞行业培养、输送更多的高素质人才。
公司联合武汉体育学院建立《电子竞技从业评级标准》,并且完成撰写《电子竞技从业者培训教育》教科书,对有志于从事电竞行业的学员进行系统化、正规化、职业化的培养,为中国电子竞技行业的规范化提供助力。
公司联合武汉体育学院,对于武汉体育学院电竞战队进行赞助,以及相关日常训练咨询
公司成功举办武汉体育学院第一届电竞杯棋牌赛区比赛,比赛项目武汉麻将。

工作经历(案例二)

工作时间:2011-04 - 2016-03

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门:债务部经理 | 所在岗位:

工作描述:
1、负责客户的信用审核;  
2、负责协调各个部门之间的事务处理;  
3、负责电话催收团队的日常工作以及客户档案建立与管理;  
4、负责逾期严重客户的跟进方案制定;
5、负责跟进与法务部以及法院的执行工作;
6、负责针对严重逾期客户的针对性工作执行;
总结:
负责四川地区债务催收以及风险控制管理,制定催收制度,催收方案,法律与律师协调。 2014通过我一年努力帮助公司解决达州、巴中、绵阳、乐山、宜宾、泸州等区域的严重债务危机,成功收回呆帐和严重逾期账款百分之80以上 。我深刻了解到债务对于公司风险的重要性 ,对于与各种债务人的接触和谈判业积累的丰富的经验,练就了极端情况下的应变能力,具体案例的分析能力、各方的协调能力和心里素质得到很大提高。后因工程机械市场的萎靡不振,国家调控的因素导致行业发展受限最终公司选择清盘站好最后一班岗后选择离开这个行业。

工作经历(案例三)

工作时间:2009-05 - 2012-05

公司名称:简历本信息技术有限公司 | 所在部门:理事长兼总经理 | 所在岗位:高级配肥师

工作描述:
云南省陆良县高蓉蔬菜专业合作社是一家科技综合型,公司化运营的专业企业。本社有高级职称2人,中初级职称5人,管理人员16人,社员500多户,下设粮食作物服务部、无公害蔬菜服务部、葡萄服务部、桑树服务部,以合作社+基地+社员的运作模式发展,现有自营基地400多亩,社员基地5600多亩(其中葡萄2000多亩,桑树2000多亩,水生蔬菜600多亩,反季节大蒜1000多亩),基地全部实行标准化管理,统一品种,统一配肥,统一配药,统一管理,统一采收。合作社定期和不定期为社员举行技术培训,深入田间地头传授科学知识,理事长饶勇先生还被当地农业部门聘为农业技术顾问。
高蓉蔬菜专业合作社自成立三年来,取得了很大的成绩,得到了当地政府和农民的好评,先后被评为云南省陆良县先进专业合作社,云南省陆良县农业产业化重点龙专业合作社,云南省科技厅科技型农村经济合组织,云南省供销联合总社示范专业合作社。

工作经历(案例四)

工作时间:1999-11 - 2007-02

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:销售主管

工作描述:
? 负责华为南非地区(尼日利亚、喀麦隆、几内亚、加纳、南非、肯尼亚等)业务与软件增值产品、智能网产品销售管理和市场拓展工作;
? 领导团队达成销售目标,制定年度销售规划,负责年度地区团队商业预算
? 维护关键客户的客户关系(CEO/CTO),重点项目客户关系拓展;
? 分析关键项目的需求和制作总体技术方案。
? 负责产品部内部人力资源架构建设,统一管理产品团队内HR的CPI考核以及员工培养。
? 负责华为国内业务软件产品研发、行销和技术攻关工作;
? 客户关系管理,制定年度销售规划,带领团队达成既定指标;分析关键项目的需求和制作总体技术方案;

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