本人从2010年3月开始从事人力资源工作经验，涉及人力资源全模块。从事行业包含计算机软件研发、电子商务、娱乐传媒、互联网金融、人力资源等行业。招聘岗位涉及宽广，包括但不限于执行总裁、技术总监、ios、Android、Java、测试、产品经理、平面设计、ui、产品运营、品牌公关总监、文案策划、会计、前台、编剧、娱乐传媒总经理、制片人、电影策划、导演、艺人统筹、理财总监、理财顾问等从公司高管到基础工作人员，拥有丰富的招聘经验，在2016年共计招聘录取人员近200人（个人完成），目前处于离职状况，期望能寻求一份人力资源的工作。（保险公司勿扰！！！！）
乐观开朗，积极向上，为人诚信有担当，做事不推诿。
有多年的人事、行政工作经验，让我有向上发展的自信！
熟悉公文、制度等起草工作，熟练使用办公软件（word、excel、ppt、visio等），
另数据分析方面也有一定经验，多次协助部门领导完成年终总结汇报等工作。
其他优点，等你来发现……
到岗时间两周内，可添加微信（wangxinying722295）或发送邮件联系！
1、十年人事行政管理工作经验，对企业人力资源管理需求熟悉，并经过系统的人力资源管理培训（2012年已获得二级人力资源管理师证），对人力资源管理工作有系统及独到见解；
2、喜欢人事及行政工作，忠于企业，对人力资源及组织变化较敏感；
3、热爱学习，积极进取，严谨稳重；
4、具有亲和力，较强沟通协调能力，能承受较强工作压力；
5、擅长人才引进、绩效管理、团队建设、系统体系设计、劳动关系协调。
本人性格较外向,具备很强的管理能力、沟通能力与协调能力；从事人力资源管理工作10年时间，熟练应用人力资源管理知识，擅长薪资和绩效考核管理，并熟悉外企人力资源日常管理及工具。
在任职期间得到同事和领导的认可，先后被评为2009，2011年以及2015年年度优秀员工。
