公关经理/主管简历中的自我评价怎么写

简历本 02月27日 简历范文      自我评价怎么写

自我评价(案例一)

*工作认真负责、善于创新、敢于迎接挑战、敢于承担责任与压力、有较强的精力投入工作。 *富有工作激情、乐业敬业、强调团队合作精神。 *吃苦耐劳、勤奋努力、无不良嗜好、为人正派。 *脚踏实地、兢兢业业、与同事能极好和睦共处。 *有扎实的施工技术和技能;较强的组织管理能力与沟通能力,形成了严谨认真的工作准则。 *所施工管理的工程质量、工期、成本目标能很好的实现;能较好的完成组织目标。 *统筹安排、沟通、协调能力强;大局观、宏观控制能力比较出色。*专业知识擅长招投标、装修及施工现场管理。

自我评价(案例二)

1、本人已婚已育,五年大型企业人力资源工作经验,熟悉人力资源六大模块,擅长招聘模块;
2、熟悉招聘流程、渠道和方式,对雇主品牌宣传、人才招聘甄选、薪酬谈判有着多年实战经验,能有效实施招聘过程监控,对结果负责;
3、具备丰富的大型主题公园、酒店、地产项目前期筹建及营运成熟期招聘实战经验,了解园区、酒店前场和地产物业营运模式;
4、具备企业大型现场招聘会策划组织经验;
5、拥有良好的职业道德,性格开朗乐观且沉稳,具备高度责任心、耐心、细心和抗压能力,以及较好的洞察辨识判断能力,良好的团队管理能力。

自我评价(案例三)

1、本人性格开朗,热情,为人正直,愿与人交流;已婚已育;
2、十分热爱HR管理工作,擅长汽车行业的招聘工作,入职期间曾多次负责各大企业的中高层招聘,并多次取得较高业绩,等到领导与企业方认可;
3、熟悉劳动法相关法律法规,了解五险一金办理流程;
4、掌握大量招聘渠道及招聘资源。

自我评价(案例四)

6年以上人力资源管理相关工作经验,持人力资源管理二级证书;有中大型企业人力资源管理工作经验,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用,执行力强;熟练运用WORD,EXCEL,对数据敏感,分析能力强;具有良好的沟通能力,协作能力,具备良好的服务意识和团队合作精神,善于对工作的统筹管理,能高效完成工作任务;热爱工作亦热爱生活。

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