培训师简历工作经历怎么写

简历本 05月24日 简历范文      工作经历怎么写

工作经历(案例一)

工作时间:2012-11 - 2014-09

公司名称:简历本信息科技有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:大区培训师

工作描述:
重庆区域培训师
1、管理人员培训:
制定管理人员培训计划,做好管理人员培训统筹规划并落实课件、讲师及安排授课,对培训结果进行反馈,确保培训项目完成;
2、店铺培训:
制定店铺培训目标及考核方案,开发推广新课件,汇总分析各区域店铺培训计划的实施结果,进行指导并提出整改意见。
3、内部讲师选拔及培养
建立内部讲师库及讲师的培养选拔机制,参与各区域内训师的选拔,提升内训师的专业技能。
4、负责组织和协调部门内部运营及管理工作。

工作经历(案例二)

工作时间:2010-11 - 2014-04

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门:行政 | 所在岗位:行政专员/助理

工作描述:
汇报对象:人事行政主管
工作职责
1.接听和转接电话;
2.安排学校客人的接待工作;
3.校车路线设置,车辆管理,校车老师安排和考勤,学校商务用车和临时教职人员个人用车;
4.办公用品、教学用品采购和管理,办公设备的维护维修;
5.校服管理;
6.保安、保洁等其它后勤事务的安排管理,清洁用品等请购,保管;
7.出纳(部分银行业务);
8.翻译工作和领导交办的其它工作;
9.外籍老师的个人事务管理;

工作经历(案例三)

工作时间:2011-06 - 2012-12

公司名称:简历本网络科技有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:人力资源专员/助理

工作描述:
招聘模块
1、负责公司全面招聘工作,根据用人需求,制定招聘计划;
2、根据招聘岗位选择合适的招聘渠道发布招聘信息;
3、开发新的招聘渠道,利用招聘渠道,及时的满足招聘需求;
4、根据需求岗位要求,收集与筛选网站简历,通知求职者面试;
5、建立人才档案库,收集与整理求职者简历,以及简历储存与保管工作;
6、求职人员公司面试,组织求职者笔试,批阅试卷,进行评估记录;
培训模块:
1、负责公司培训与开发,完善公司的培训制度,制定长期和短期培训计划;
2、负责对培训的需求进行评估,对培训效果进行评估;
3、负责与外部培训机构或培训师建立并保持良好的关系;
4、负责培训,教育费用的审核与控制;

工作经历(案例四)

工作时间:2014-08 - 2015-08

公司名称:简历本人才咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:销售行政专员/助理

工作描述:
1.公文处理、报站、订单处理;
2.大小调度、合理排单发货、库存管理、中转库管理;
3.新开户资料审核、客户管理、客户主数据资料的维护、更改;
4.产品报损、客户投诉处理;
5.公司邮件处理以及管理青藏市场区域的考勤财务等;

有用
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