培训策划简历工作经历怎么写

简历本 03月11日 简历范文      工作经历怎么写

工作经历(案例一)

工作时间:2012-01 - 2017-05

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门:编辑部 | 所在岗位:社长助理兼项目负责人

工作描述:
1.负责职业教育建筑工程施工专业和非专业能力培养两个项目的系列教材的内容策划、内容的整合与开发、组稿等选题策划工作。
2,发现选题,与各大中专学校完成合作出版、校本教材建设等单一选题出版工作。
3.指导项目组内责任编辑完成图书装帧设计把关、图书营销方案的撰写、作者资源库储备、作者联系,用书反馈、改版意见收集以及教材的更新改版工作。
4.每年筹备中大型教材改版会、审稿会、教学研讨会,通过会议完成出版社新作者的寻找、老作者的维护工作,同时树立单位的品牌形象,扩大单位在各教育教研单位的影响力。00000000000请联系

工作经历(案例二)

工作时间:2014-10 - 2016-12

公司名称:简历本网络技术有限公司 | 所在部门:培训部 | 所在岗位:培训策划

工作描述:
①会议组织:负责一年一度的会员大会的组织筹备工作;联盟日常交流会议筹备工作。②组织培训:承接政府培训项目,制定合同,准备培训资料,联系专业老师,组织相关企业进行培训。③网站内容编辑,数据中心规划管理:对所需要的数据进行整合。同时搜集与食品、药品、化妆品、保健品和医疗器械相关的行业数据,进行数据分析。④会员管理:完善会员数据,与会员建立定期沟通,在了解会员需求的同时,把联盟最新动态传达给会员。

工作经历(案例三)

工作时间:2017-06 - 2017-08

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门:培训部 | 所在岗位:管理培训生

工作描述:
1、项目背景:为使2017年应届新员工迅速完成由“校园人—深航人”的转变,培训部特制定“破冰、融合、沉淀”为核心的培训方案,旨在帮助新员工树立正确的职业理念和良好的职业心态,尽快适应工作环境、适应深航的各项管理要求,尽早融入深航大家庭
2、负责项目:2017年深航应届新员工入职培训入群管理和岗位竞聘项目
3、具体实施:
熟悉了解历年深航应届新员工培训方案并制定2017年负责项目方案的制定
对694位新员工的信息进行整理分成三个班,49个组,并任命49个小组长
拉项目时间线、梳理任务清单、物资清单、联系供应商、预算经费、制作在线投票通道
在新员工里选出每个班的主持人与工作人员,给主持人和工作人员开会对接工作和彩排召集竞聘者开会交代竞聘当天注意事项(有较强的协调沟通能力)
协助科室其他成员的项目准备与开展(有团队协助精神)
4、项目成果:三个班在三个场地同时进行岗位竞聘,主持人和工作人员各司其职,各班评选出三位优秀的班委,岗位竞聘取得圆满成功(有较强的执行能力)

工作经历(案例四)

工作时间:2005-06 - 2006-11

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:学生辅导员兼职艺术学院教师

工作描述:
了解和掌握高校学生思想政治状况,针对学生关心的热点、焦点问题,及时进行教育和引导,化解矛盾冲突,参与处理有关突发事件,维护好校园安全和稳定;落实好对经济困难学生资助的有关工作,组织好高校学生勤工助学,积极帮助经济困难学生完成学业;积极开展就业指导和服务工作,为学生提供高效优质的就业指导和信息服务,帮助学生树立正确的就业观念;以班级为基础,以学生为主体,发挥学生班集体在大学生思想政治教育中的组织力量;指导学生党支部和班委会建设,做好学生骨干培养工作,激发学生的积极性、主动性。

有用
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    2、负责项目:2017年深航应届新员工入职培训入群管理和岗位竞聘项目
    3、具体实施:
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