姓名：简历本
年龄：23
电话：133****5121
邮箱：83562972@qq.com
经验：8年
意向：XX岗位
时间：2006-09到2009-06
学校：简历本大学 | 专业：农业经济管理 | 学历：硕士
时间：2001-09到2005-06
学校：简历本师范大学 | 专业：国民经济管理 | 学历：本科
工作时间：2015-10到至今
公司名称：简历本信息互动有限公司 | 所在部门：综合项目部经理 | 所在岗位：
工作描述：
1、农业财政项目申报，负责搜集政府相关政策、法律法规等信息，组织完成申报材料编写，跟进项目执行、验收，协助与政府相关部门沟通，协调及接待工作。工作期间成功申报农业部农业信息化试点项目、农业对外合作专项、农业综合开发专项等，申请年度专项资金1200万元；；
2、完成集团公司行政管理相关事务，组织筹办行业年会、论坛等重大会议活动，负责与各级政府部门、行业协会接待。（组织2次规模超400人的重要会议，接待嘉宾包括省部级领导、国内外行业专家）。
3、组织集团党委会、班子办公会、董事会等重要会议，负责集团领导讲话、重要报告、工作计划等。（曾撰写向国务院提交的专报一篇）
4、全面负责集团党务，党建工作。
工作时间：2010-09到至今
公司名称：简历本人才咨询有限公司 | 所在部门：物料计划部 | 所在岗位：高级主管（仓储物流）
工作描述：
主要负责荣德的仓库运营管理工作，负责JIT、VMI等精益物流项目推进，规划完善仓库作业流程，带领推动仓库团队完成既定绩效目标，控制本部门成本费用，目视化管理的执行等；全面负责仓库的人员、系统帐务、业务运营、仓库规划、流程改进、模块审核、ERP系统执行、人员管控、培训与考核、手工台帐的建立及系统帐目的基础数据建立与系统推进、仓库日常的进、销、存管理、6S推进与改进、物流运输的管理、跟进与控制、业务流程的改进、制定、执行、优化、涉及到的内审、外审等稽核工作。负责荣德公司的的物料计划与控制、负责部门根据公司和工厂的总体战略、流程制度管理、指标计划管理、人力资源管理、企业文化管理、业务管理、品质管理、设备管理、现场布局规划管理等工作，持续研究并不断优化部门业务运作模式，确立并制定部门使命、组织架构和部门职责；部门预算管理；参与制定、执行工厂各项工作流程和规章制度，贯彻落实各项决议；制定实施部门工作流程和规章制度，分解、制定部门级KPI指标和行动方案，制定、落实部门工作计划，确保部门和厂级KPI指标的达成；建立合理的职位体系、控制人力成本，提高员工敬业度和满意度；负责协调部门内外工作关系、组织交流学习，确保部门业务的正常高效运转；负责企业文化在部门内的宣贯与推行，及时准确传达公司营运策略和管理要求，反馈员工意见建议和思想状况，增强员工的品牌自豪感和归属感；负责对部门布局合理规划，以提高部门业务的运作效率；主持原材料、辅料、半成品、回收料、成品收、发业务及库存管理，以确保帐物准确性；妥善存储、整理及保管原材料、辅料、成品，以确保出仓商品的优良质量；组织实施“5S”管理，建立安全保障体系，全面落实安全管理制度，落实设备保养，负责督导、执行操作标准，保证设备运作稳定性等工作。
有丰富的人员管理及供应链后端工作经验，熟悉中、大型物流、仓储的业务流程，参与过JIT，VMI等精益物流项目推进；对仓库5S、目视化管理、现场规划管控与执行、供应商与车辆的管理、FIFO的控制、系统模块优化及推进、线路的开发与拟定、成本控制、物流项目的招投标都有实际的管理经验，有丰富的车辆及运输方面的资源。能熟练运用ERP等管理系统和OA、OFFICE办公系统，懂得EHS、QS、14000等相关管理体系。 可接受公司外派任何地区工作！！！
