姓名:简历本
年龄:20
电话:186****4177
邮箱:75339489@qq.com
经验:3年
意向:XX岗位
时间:2015-01到至今
学校:简历本大学 | 专业:工商企业管理 | 学历:大专
时间:2002-09到2005-09
学校:简历本大学 | 专业:汽车机械的维修与汽车的销售 | 学历:中专
工作时间:2015-03到2017-01
公司名称:简历本招聘咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:人力资源
工作描述:
主要工作职责:1、公司人力资源:
1)办理公司员工的社保,公积金。
2)制作每月的工资表、出勤表格,按时发放工资,奖金等。3)完成公司员工日常的报销事宜。
4)准备公司的会务事宜,回访客户,解决客户的问题,处理 活动中发生的一切事情。
5)做好活动的预算,与活动实际费用进行比较、整理,制作活动的利润明细。
2、经理助理:完成日常经理交予的任务,做好每次的会议记录。
工作时间:2017-07到2017-09
公司名称:简历本人才咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:客服管理员
工作描述:
1、办理业主入住手续,对其装修进行报审、监督和验收;
2、熟悉所辖楼宇结构设施及业主情况并收集资料、规范物业管理档案资料;
3、收缴物业管理费、水电费、车位费等相关费用,及时上缴财务;
4、监督和检查所辖区域公共设施设备、环境卫生、安全等情况,及时向相关部门反馈和落实;
5、接待并妥善处理业主报修和投诉,建立良好的客户关系;
6、定期进行业主回访和满意度调查,针对业主反映的问题及时处理并总结;
7、完成上级交办的其他工作。
项目时间:2014-10到2017-09
项目名称:定向挖掘
项目描述:
项目介绍
1、针对某个项目,列出相应的强相关企业;
2、各大网站寻访;
3、搜集强相关企业的LIST,针对适合部门挖猎;
4、通过适当方式进行CC
5、相关活跃平台沟通交流挖猎
我的职责
1、项目分析
2、团队配合
3、集体攻坚
项目时间:2002-03到2017-09
项目名称:北京百旺家苑
项目描述:
项目介绍
下属56人分为5个团队,每个团队有1名主管负责,在市内形成各个区域的布局,每个团队每月产值100万以上,5个团队每月产值500万以上。(本项目属于其中一个部门管理的一个)
我的职责
1、市场状况分析,正确做出判断预估审批 2、制定全年产值目标计划,报批并督导实施 3、汇总信息临时修正计划,改善营销方案有效正确实行 4、执行公司工作流程,使工作有理有序 5、按公司规定的时间定期汇报工作
1、18年的会计工作经验(12年外贸企业,6年工业会计),5年的人力资源主管工作经验。通晓财务日常所有具体事务,人力资源6大模块。同时具备5年的统计工作经验。
2、工作认真、细致、效率高责任感强,接受新事物的能力强。善于与人沟通。
3、团队协作精神强,能吃苦耐劳,任劳任怨。为人乐观,真诚。与人相处融洽,有较强的集体观念。
4、取得热门力资源管理师(一级)证书
文化建设
能力建设
团队管理
组织发展
团队建设
薪酬福利对比&研究
简历筛选
社交招聘
编制计划&人员预算
员工关系
人才管理
员工健康
战略规划
招聘营销
员工保留
员工服务