行政人事部经理简历工作经历填写样本

简历本 05月26日 简历范文      工作经历怎么写

工作经历(案例一)

工作时间:2006-06 - 2007-02

公司名称:简历本网络科技有限公司 | 所在部门:管理部及人事行政部 | 所在岗位:管理部招商主管兼分店人事行部主管

工作描述:
1、负责筹建重庆赛博迈特数码广场有限公司银座分公司(解放碑店)的管理和物业方面等工作。
2、全面负责分公司办公室日常工作。协助店长完成各项工作任务。
3、组织制定办公室年度、月度工作目标及工作计划,并组织实施。
4、组织起草公司重要文件,定期提交公司工作简报;组织起草公司各项管理规章制度并监督实施;审核、控制公司相关部门办公费用及接待费用。
5、拟定分公司人员招募计划及参加对外招募。
6、组织应急情况或危机管理工作及外部投诉处理。
7、负责组织分公司各部门的信息传递工作,保证各部门信息沟通顺畅;协调各部门的工作行为,使工作流程顺畅,实现共同的战略目标;负责分公司的月度总结工作,包括会议安排及跟催各部门编写总结报告。
8、负责制定全馆每月采购商场内部所需办公用品、日常机电维护用品,保洁日常清洁用品预算,督促购置,严格控制费用和成本。
9、负责商场工程改造方案拟定、审核、报批、执行;负责办理并监督商场商家进场日常装修和改造,规范商场营运管理等等。
10、参予并负责分公司搞的大型露演活动及日常活动工作。
11、负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况;评价考核下属员工工作完成状况;控制部门预算使用情况。
12、负责全馆各楼层招商,厂商日常管理,出租铺位日常经营管理,负责指导,监控商家日常营运工作的效率与质量,提升公司整体出租率,使公司达到预定目标。
13、负责与当地公安局机关、文化局等政府职能部门对外关系联系、沟通。

工作经历(案例二)

工作时间:2008-02 - 2011-06

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门:营销部 | 所在岗位:总经办主任

工作描述:
工作描述:
云南建发地产是一家从事商业地产开发的公司,主要开发项目是大板桥工业园区项目。公司入职第一年任行政经理,一年后晋升为办公室主任,主要负责以下工作:
负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理; 完善公司行政事务各项管理规定;负责公司的人力资源管理,统筹管理公司行政后勤服务工作,车辆管理; 负责公司与政府部门、合作伙伴的对接联系及公共关系的建立、维护及保持;负责相关会议的组织、主持,以及会议决议的督办事项;负责公司各种活动的组织工作;协助总经理、项目经理对项目合同的起草;负责公司档案、印鉴章、执照的管理,工作认真负责,有良好的沟通、写作、领导能力。
离职原因:生育

工作经历(案例三)

工作时间:2012-01 - 2013-02

公司名称:简历本信息互动有限公司 | 所在部门:人事部 | 所在岗位:人事经理

工作描述:
工作描述:
1.公司行政制度的执行
2.公司资质的办理与年检;
3.建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训(员工入职引领及岗位培训)、绩效、劳动合同签订、社会保险参保、薪酬制度的完善);
4.负责公司的整体企业文化建设;
5.代表公司与外界有关部门和机构联络,并保持良好的合作关系;重大事件、重要关系的公关协调工作,处理危机公关事件;
6.规范管理工作的组织、实施、检查和考核工作;
7.公司各项物资采购及固定资产的管理及审核;
8.公司后勤管理,包括车辆调度、食堂管理。
8.组织筹备公司的内部及对外的各项庆典活动;
9.审核、控制公司行政费用、办公费用及接待费用。
10.公司各种证照的年检与公司员工的证件管理及培训学习。
离职原因:搬家

工作经历(案例四)

工作时间:2010-07 - 2012-10

公司名称:简历本信息技术有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:项目仪表工程师

工作描述:
工作职责:
1) 负责天然气分输站及阀室电气仪表维护维修,电气改造,仪表工程技术支持,现场调试等工作;
2) 协助项目经理负责现场施工人员管理,并负责改造项目技术文件的编写,项目周报、月报编制,项目总结编写等日常工作;
工作成绩:
1) 在此期间,良好的安全意识和娴熟的技术水平赢得了业主的一致好评;
2) 期间编写的2010年度项目工作总结被业主会议表扬,并作为工作总结的编写模板下发学习;

有用
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