近10年的工作经验，已婚已育的稳定性，励志在行政管理上的职业方向，让我不断努力提升自我，从基本行政工作，到编制行政工作流程，及采购预算、设备维护，报销审核、与供应商维护良好的合作关系等，不仅磨炼了自我的意志，更提升了工作能力，完善了自我的内在修养，带领自我的团队有效的工作，上传下达领导的中心思想及工作内容，有较强的领导和组织能力；9年的专业学习，拥有扎实的专业功底，熟练运用电脑办公软件，进行日常邮件的英译中。有较强的团队协作意识，乐观开朗，端庄大方，勇于接受挑战。
本人在行政、人事管理及财务管理方面都有一定的工作经验，熟悉人务资源管理的各项工作职能。性格开朗、自信、乐观、负责、善于与人沟通；工作适应能力强，能吃苦，气质尚佳，有较强的语言表达能力。
已获得一、二级企业人力资源师资格证书，本人自信能够胜任贵公司的职务，我衷心希望贵公司能够给我一个机会，发挥我的所长，为贵公司的发展贡献我的一份力量。
首先非常感谢你您抽出宝贵时间来审阅我的简历并期待您的来电：00000000000 邮箱361818441@qq.com。 微信00000000000。谢谢！当电话信号不好时请您将联系方式以短信，微信，或邮件形式发给我，看到后我会及时回复您！下面请容许我来做个自我介绍，本人具有较强的亲和力，协调、组织、沟通、学习及判断能力；诚恳稳重，有责任心、懂感恩、待人热情、心理素质较好，乐观，尊重领导、团结同事、团队合作意识强、有恒心、耐心、有广泛兴趣与爱好，通过不断学习提高自身能力与综合素质。3年电子商务和3年北京大学心理学本科专业学习，及多年行政管理和商务管理工作积累了丰富经验和技能，对行政管理、日常事务管理、客户管理维护等工作有一定理论基础与实际工作经验。但不受经验限制;勇于创新；思维活跃，善于换位思考。千里马还需要伯乐的发现，我希望您就是我的伯乐。
超过10年的人力资源管理及实操工作经历，为企业人力资源管理师、HR职业经理人、企业体系构建顾问。从事多年大型研、产、销一体化集团公司人力资源管理工作实战经验，在HRBP三基柱和HR六大模块都有全面实操，尤其擅长于人力资源管理系统的建立，有着丰富和擅长处理HR日常办公数据的工作经验。如：人员招聘与录用数据分析、培训管理、薪酬绩效福利管理、人事信息数据统计分析、职工社会保险住房公积金管理等方式为企业快速建立中高层岗位管理体系实现企业战略人力资源配置。
工作认真负责。愿从实事做起，尽心尽力，尽职尽责 。有较强的精力投入工作。富有工作激情。乐业敬业。强调团队合作精神。取得了国家人力资源管理师（二级）的资格证书。
